按国家规定的产假是多少天?
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国家规定女职工有九十八天的产假,其中产前可以休假15天。用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳而降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查的,所需时间应计入劳动时间。
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国家规定的产假是多少天
依据劳动法的规定,国家规定的产假通常不会少于90天,最高可休98天。产前一般可以休假15天;孕妇难产的,那么可以增加产假15天。此外如果是生育多胞胎的,那么每多生育1个婴儿,会增加15天产假。如果女职工怀孕未满4个月流产的,那么可以享受15
2022.04.13 592 -
产假国家规定是多少天的
国家规定女职工享受不少于98天的产假。产假是指女职工在产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后两个半月。各地对职工的产假另有规定的,可按其规定来休产假。
2020.09.23 115
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产假天数要按国家规定是多少天?
产假的具体情况如下1、女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天; 2、难产,增加产假15天; 3、生育多胞胎,每多生育1个婴儿,增加产假15天; 4、怀孕未满4个月流产的,享受15天产假; 5
2022-05-06 15,340 -
流产按国家规定的假期是多少天
用人单位和劳动者发生以下劳动争议可以申请劳动仲裁:(一)因确认劳动关系发生的争议;(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;(四)因工作时间、休
2022-10-23 15,340 -
按国家规定二婚产假是多少天?
按照《女职工劳动保护特别规定》中第七条,女职工生育享受98天产假,其中产前可以休15天;难产的,增加产假15天,生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。二婚产假也是这样规定的。
2022-06-26 15,340 -
国家规定产假是多少天国家法定产假是多少天
一般规定1、女职工享受98天产假,其中产前休假15天;2、难产,增加产假15天;3、生多胞胎,每多生一个婴儿,增加产假15天;4、怀孕4个月以下流产的,享受15天产假;5、怀孕4个月以上流产的,享受4
2021-12-30 15,340
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01:19
国家规定的丧假有多少天
根据劳动法的相关规定,如公司员工的直系亲属,直系亲属一般包含父母、配偶和子女发生死亡时,可以根据具体情况,经员工所在公司的行政领导批准之后,酌情给予一到三天的丧假。如果员工的直系亲属在外地发生死亡时,且需要员工本人去外地亲自料理丧事的,所在
9,719 2022.04.15 -
01:07
2020国家规定婚假多少天
法定的婚假为3天; 婚假一般指的是员工本人结婚依法可享受的假期。婚假是员工结婚时给予的假期,并由其所在单位如数支付工资,体现了政府对劳动者的福利政策,也是一种对员工的精神抚慰,同时也是对劳动者权益的保护,对于调动劳动者的积极性具有重要意义。
3,469 2021.04.25 -
01:16
国家规定婚假多少天2021年
国家对婚假的规定,具体如下: 1、女20周岁,男22周岁结婚的,可享受3天婚假。晚婚年龄:女23周岁,男25周岁的,不再享受晚婚假15天,只有3天法定婚假。结婚时男女双方不在一地工作的,可视路程远近,另给予路程假; 2、晚婚晚育假的奖励已经
4,636 2022.04.12