竞业限制没有补偿金会不会生效
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竞业限制协议中没有约定补偿金,但是其他条款完备合法的,自当事人均签字盖章后生效。当事人可以在生效后协议补充,或者变更原协议的内容。当劳动者遵守竞业限制约定时,单位需要依法支付补偿金。
竞业限制离职不补偿不生效,我国《劳动合同法》规定,对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定在解除或者终止劳动合同后,在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。
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没有补偿金竞业限制有效吗
没有竞业限制补偿金协议无效,我国法律规定,用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定在解除或者终止劳动合
2020.07.26 194 -
竞业限制不给补偿金会赔偿吗
竞业限制不给补偿金不能生效。用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。用人单位未依法支付经济补偿的,劳动者可以请求人民法院解除竞业限制协议。
2020.02.01 132 -
竞业限制补偿金如何生效
竞业限制补偿金生效的条件是当事人之间签订竞业限制协议生效。同时,竞业限制协议还需要符合法律规定的生效条件,没有法定的无效事由存在,也不具有法定的可撤销情形。
2020.06.25 129
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竞业限制没有赔偿金会不会生效
1、竞业限制协议中没有约定补偿金,但是其他条款完备合法的,自当事人均签字盖章后生效。 2、当事人可以在生效后协议补充,或者变更原协议的内容。 3、当劳动者遵守竞业限制约定时,单位需要依法支付补偿金。
2022-06-25 15,340 -
竞业限制没有补偿金生效吗
竞业限制协议没有约定补偿金是可以生效的。 根据相关法律的规定,当事人在劳动合同或者保密协议中约定了竞业限制,但未约定解除或者终止劳动合同后给予劳动者经济补偿,劳动者履行了竞业限制义务,要求用人单位按照
2022-07-19 15,340 -
竞业限制没有补偿金是否生效
竞业限制协议没有约定补偿金是可以生效的。 根据相关法律的规定,当事人在劳动合同或者保密协议中约定了竞业限制,但未约定解除或者终止劳动合同后给予劳动者经济补偿,劳动者履行了竞业限制义务,要求用人单位按照
2022-06-14 15,340 -
竞业限制没有约定补偿金是否生效
1、竞业限制协议中没有约定补偿金,但是其他条款完备合法的,自当事人均签字盖章后生效。 2、当事人可以在生效后协议补充,或者变更原协议的内容。 3、当劳动者遵守竞业限制约定时,单位需要依法支付补偿金。
2022-05-23 15,340
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01:29
竞业限制补偿金怎么算首先,竞业限制是用人单位对员工采取的一种以保护其商业秘密为目的的特殊法律措施。具体是指,根据法律的规定,或者根据用人单位和劳动者双方的约定,在劳动关系存续期间或者劳动关系结束后的一定时期内,限制或者禁止员工在本单位任职期间同时兼职于业务竞争
2,048 2022.04.17 -
01:22
竞业限制补偿金是什么意思首先,竞业限制是用人单位对员工采取的一种以保护其商业秘密为目的的特殊法律措施。具体是指,根据法律的规定,或者根据用人单位和劳动者双方的约定,在劳动关系存续期间或者劳动关系结束后的一定时期内,限制或者禁止员工在本单位任职期间同时兼职于业务竞争
4,748 2022.04.17 -
01:07
竞业限制补偿金标准怎么确定首先,竞业限制是指根据法律的规定或者用人单位和劳动者双方的约定,在劳动关系存续期间或者劳动关系结束后的一定时期内,限制或者禁止员工在本单位任职期间同时兼职于业务竞争单位,限制或者禁止员工在离职后的一段特定时间内从事与本单位有竞争关系的业务。
1,699 2022.04.17