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应届毕业生暂缓就业期间有什么利与弊,对应届生有什么不利的办法吗

2022-03-30 14:25

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2022-03-30回复

专业分析:

以下是暂缓就业的利与弊: 好处 1、延长了找工作的时间,毕业生可以有更长的时间来选择; 2、准备专升本的同学,档案、户口可以暂时不迁回生源地; 3、为部分被用人单位要求先实习后签约的毕业生,提供了缓冲时间; 弊端 1、毕业生在暂缓就业期间既不是在校学生,也不是社会人,身份比较尴尬,造成有些证件或证明无法办理; 2、暂缓就业的毕业生因错过应届毕业生就业最佳时期,将会面临更大的就业压力不仅可能会受到用人单位的歧视,还须与更多的毕业生竞争。 3、暂缓就业期间不能计算工龄。

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北京市京师律师事务所

一、一次性求职创业补贴。大学生毕业后,如果想自己创业,那么可以申请一次性创业补贴。也就是说,如果你想开公司或开门面做生意,你可以领取创业补贴。 二、一次性就业补贴。大学生大学毕业后,和用工单位签订劳动合同一年以上,并且办理了社会保险手续的,市财政将给予相应的就业岗位补贴,这项补贴工作满一年后发放一次,连续补贴两年。可以激发大学生的就业热情和就业兴趣。 三、一次性招用补贴。大学毕业后,被招工单位录用后,可以领取一次性招用补贴。被录用后,可以递交相关申请表申请领取招用补贴。 四、社会保险补贴。大学生大学毕业后,会每年缴纳社会保险费用,国家会给予相应的补贴。 五、一次性职业介绍补贴。大学生找工作时,会到相关单位求职,那么就会产生职业介绍费用,国家会适当给予职业介绍补贴。 六、临时生活补贴。应届大学生毕业6个月没找到工作的,可以领取临时生活补贴。不过,这个手续有些繁琐。首先,要是应届贫困大学生,其次,要到当地人才办和劳动局办理失业登记证,然后才能按月领取补助。 七、一次性求职以及职业培训和技能鉴定补贴。如果没有找到合适的用工单位,并且你想提升自己的工作能力,可以参加职业培训,并且可以领取职业培训和技能鉴定补贴。

张丽丽律师

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