工作16年给我买保险10年咋办
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公司没有交社会保险，不可以申请劳动仲裁。用人单位未给劳动者缴纳社会保险，的确属于劳动争议。按照法律的相关规定，劳动争议的案件是“仲裁前置”这是没有问题的。
只要您可以证明事实劳动关系是可以的。您可以要求: 1.公司为您补缴六个月的社保 2.公司支付半个月的工资作为补偿金 3.公司支付五个月的工资作为赔偿金。公司不交社保,劳动者可以去人力资源和社会保障局劳动监察或社保经办部门投诉。
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厂家给我工作16年社保怎么办
是能停一段时间不交的，社保是按照累计计算的，中途可以断交或者停交，只要你是缴纳满15年，并且到了退休的年龄，就可以按月领取养老金的。法律依据《中华人民共和国社会保险法》第十六条参加基本养老保险的个人，
2022-09-14 15,340 -
我工作两年了一直没给我钱咋办啊?
可以向劳动监察部门或者清欠办投诉，责令包工头支付农民工工资，逾期不支付的，可以按照涉嫌触犯拒不支付劳动报酬罪案件处理。《修正案（八）》第41条以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支
2022-09-12 15,340 -
我在公司工作10年，现在要离职，但是公司没有给我交社保，咋办？
协商不成，申请仲裁。第一、如公司没有交社保，可以要求补缴社保的。第二、如公司一直没有签合同，也是违法的，可以要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资。最多可要求2年的双倍工资。第三、如公司违法解除劳动
2022-05-06 15,340 -
工作在10年买了5年社保公司不给退？
要求补缴或赔偿经济。《》第四十七条：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。单位
2022-10-08 15,340
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01:06
10年老员工能不能辞退大家好我是法师兄特邀律师冼洪永。对于已经在单位中工作了十年的老员工，如果满足一定的情形，单位也可以单方面与其解除劳动关系。具体来说，这主要依据了我国劳动合同法第39条的规定。根据劳动合同法的规定，如果在单位中工作了十年的老员工出现了以下的行
2,405 2022.04.17 -
01:05
残疾证10年到期怎么办残疾证10年到期，去办理残疾证的地方进行换证。 依据中华人民共和国残疾人证管理办法的规定，残疾人证有效期十年，期满可到批准残联免费换领，同时将原残疾人证交回。 发证残联在新换领残疾人证的备注栏中注明换发信息，将回收的旧证统一销毁。 残疾证即
4,077 2022.05.11 -
01:03
2021年职工养老保险怎么交2021年职工养老保险的交纳方式如下：用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。根据相关法律规定可知，基本养老保险实
1,401 2022.04.12
