不是说每个人只能取一份一份的合同吗
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如果有劳动合同法第二十六条规定的情形,那么合同本身是无效的。劳动合同经劳资双方签字或者盖章后就生效。劳动局备案只是一个行政规定,不是法律强制要求的。不到劳动局备案不影响合同的履行。劳动合同法:第二十六条下列劳动合同无效或者部分无效:(一)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;(二)用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的;(三)违反法律、行政法规强制性规定的。对劳动合同的无效或者部分无效有争议的,由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认。第二十七条劳动合同部分无效,不影响其他部分效力的,其他部分仍然有效。第二十八条劳动合同被确认无效,劳动者已付出劳动的,用人单位应当向劳动者支付劳动报酬。劳动报酬的数额,参照本单位相同或者相近岗位劳动者的劳动报酬确定。
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不犯法,且同意有效。虽然合同只有一份,但是只要是当事人都具有相应的民事权利能力和民事行为能力以及缔约能力,并且意思表示真实,合同内容合法,订立程序不违反法律、法规的规定,并以书面形式订立的经当事人签名、盖章或按手印的,合同就是有效的,对合同当事人均具有约束力。
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2022-06-08 15,340
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15,111 2022.04.17 -
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7,227 2022.05.11 -
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签合同是甲乙双方都有一份吗
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4,728 2022.04.15