生病住院期间公司要求我还给他们给我叫的的钱
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
不可能。这是违法法律规定的行为。职工患病在规定的医疗期内，用人单位与劳动劳动关系续存，用人单位不得解除劳动关系，同时应当支付病假工资。《劳动合同法》第四十二条劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同：（一）从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的；（二）在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；（三）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的；《企业职工患病或非因工负伤医疗期的规定》第5条规定，企业职工在医疗期内，其病假工资、疾病救济费和医疗待遇按照有关规定执行。具体数可以参考当地的《**省工资支付管理规定》里面的标准。例如《河北省工资支付管理规定》第22条，病假工资不低于当地最低工资标准的百分之八十
对内容有疑问，可立即反馈反馈
一、老公在婚姻期间借的钱是属于个人债务的，妻子没有偿还义务，不需要帮老公偿还。 二、老公在婚姻期间借的钱是属于夫妻共同债务的，妻子才有偿还义务，应当和老公共同偿还。
公司不向劳动者发放工资，劳动者可以向劳动监察部门举报，用人单位会被行政部门责令支付，若是仍然不支付的，应当向劳动者赔偿百分之五十以上百分之一百以下的金额。
-
-
我老公要离婚我要求他给我十万合适吗？丈夫要求我给他十万才同意离婚，可以直接向人民法院起诉离婚。我国法律规定，夫妻一方要求离婚的，可以由有关组织进行调解或者直接向人民法院提起离婚诉讼。人民法院审理离婚案件，应当进行调解；如果感情确已破裂，调解无效的，应当准予离婚。
2021.02.06 182 -
生病住院公司给工资吗?员工生病住院期间是有工资的。员工在患病或者非因工负伤治疗期间，用人单位应当在规定的时间内，按照规定支付病假工资或疾病救助费。用人单位支付的病假工资或者疾病救助费的可以低于当地最低工资的标准，但不得低于最低工资标准的百分之八十。
2020.11.05 895
-
不发工资还要给我们支付给他们公会的钱
建议和对方积极协商解决，协商不成可固定证据申请劳动仲裁。
2022-10-02 15,340 -
借款方叫我打2000的资金给他们他们给我刷流水是真的吗
注意套路贷风险的识别与防范。“套路贷”违法犯罪行为，涉及诈骗罪、敲诈勒索罪等罪名，这类违法犯罪的表现形式：一、对外以“小额贷款公司”、担保公司等名义招揽生意，与你签订借款合同，制造民间借贷假象，并以“
2022-10-08 15,340 -
这次打的我的头部腰部，我要求他给我看病，他说没钱
如果涉及刑事犯罪（本案为故意伤害罪），那明确来说，获得赔偿不会很多，因为《刑事诉讼法》规定，附带民事赔偿知识赔偿被害人的直接经济损失，像什么精神损失费、精神抚慰金等是不赔偿的。 首先，你需要提起刑事附
2022-06-22 15,340 -
生病住院期间公司要求补偿
一般情况下可能能要求单位提供一些补偿。我现在有几个问题需要确认，比较重要， 第一，有签订劳动合同吗？ 第二、该职工是做什么的？ 第三、导致生病的原因是自己的身体原因呢还是与工作有关？ 这些问题是比较重
2022-01-30 15,340
-
01:12
公司拖欠我们工资怎么办拖欠工资分两种情况，自离员工需要到司正式办理离职手续后方可为其结算工资。正常离职的员工有权要求当即结清工资款项，如无纠葛可等下个月公司发薪日一并打卡发放。如果产生其他问题，可申请劳动仲裁，并可要求就拖欠工资予以补偿，尽可能与原公司人力资源部
910 2022.04.17 -
00:48
可以不要五险一金给我钱吗不可以不要五险一金给钱。不给员工缴纳保险的企业违反《中华人民共和国社会保险法》的规定，是要受处罚的。而且，如果人人都不交保险只拿现金的话，那么社保的收入就会越来越少，导致退休的人领不到工资，所以国家不允许职工不缴社保而领取现金的行为。根据相
3,376 2022.04.17 -
01:02
对方欠我钱不给怎么办对方欠钱不给可以向法院起诉解决。人民法院受理申请后，经审查债权人提供的事实、证据，对债权债务关系明确、合法的，应当在受理之日起十五日内向债务人发出支付令；申请不成立的，裁定予以驳回。债务人应当自收到支付令之日起十五日内清偿债务，或者向人民法
1,549 2022.04.15
