刑满释放人员可以享受怎样的待遇
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可以，有这个规定。但是并不是所有刑满释放人员都可以享受类似政策，应该符合相关条件。对刑释人员要积极安排就业，解决生活出路。对无业可就，无家可归，无亲可投人员给予6个月以内的过度性生活救助金（比照最低生活保障金），由所在地司法机关协调民政局发给。《监狱法》第三十七条：对刑满释放人员，当地人民政府帮助其安置生活。刑满释放人员丧失劳动能力又无法定赡养人、扶养人和基本生活来源的，由当地人民政府予以救济。拓展资料：刑满释放人员教育帮扶情况对于做好刑满释放人员救助管理工作的意见和建议对于刑满释放人员的救助管理工作应该各部门联动起来，齐抓共管，形成合力。有关部门和人员要分工负责，积极配合，认真履行各自的职责，切实把刑满释放人员的救助管理各项工作落到实处。按照各级各部门的工作性质并结合刑满释放人员的不同分类管理，第一对于有犯罪倾向的刑满释放人员，应该由派出所和司法所共同完成帮教工作，并制定帮教措施，按照定期走访定期汇报的工作思路，掌握他们的动向，对表现良好的人员可以转出重点管理人员。其次对于刑释人员满三年以上和不满三年的可以分类管理，不满三年的要重点管理，并制定管理措施;第三对满三年并在这三年期间表现良好的，可以建立电话联系的方式进行管理;第四对于有一技之长的人员可以组织成立一个创业基地，这样不仅能够安置刑满释放人员，同时也可以解决安置帮教中资金不足的问题。对刑满释放人员要在第一时间内和解教人员及家属见面交流对接，确定帮教人员，制定“帮教协议”，健全衔接、登记、跟踪回访等各项制度。
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职工刑满释放后有权享受原工伤待遇。法律特规定劳动者享有享受工伤保险待遇的基本权利。该项权利不因受工伤的劳动者被判刑而被剥夺。因此如果刑满释放后如果符合享受工伤待遇条件的，可以继续享受。
公务员退休后被判处有期徒刑以上刑罚的，从人民法院判决生效之日起，取消原退休费待遇。刑罚执行完毕后的生活待遇，由原发给退休费的单位酌情处理。事业单位工作人员和机关工人退休后被判处有期徒刑（不含被宣告缓刑的）以上刑罚的，从人民法院判决生效之日起，取消原退休费待遇。刑罚执行完毕后的生活待遇，由原发给退休费的单位酌情处理。企业退休人员服刑或劳动教养期满后可以按服刑或劳动教养前的标准继续发给基本养老金，并参加以后的基本养老金调整
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公职人员刑满释放后待遇服刑期满后如原单位接收并安排工作，其工资待遇按新录用人员的工资办法处理，其工资待遇根据新任职务、新任岗位按不高于同等条件人员重新确定。服刑期满后如被原单位辞退则没有。
2020.03.22 630 -
公务员刑满释放后的待遇公务员刑满释放归社会后即恢复自由，不用专门接受司法机关监管。 根据相关条例规定，各级人民政府的公安、司法行政、劳动、人事、民政等部门和有关社会团体、企业事业单位、街道办事处、村(居)民委员会，应当按照各自的职责，做好刑释、解教人员的安置帮教
2020.06.27 559 -
刑满人员能不能享受退休待遇退休人员被判刑后，服刑期间不能领取养老金，刑满释放后养老金仍按服刑前的标准发放。被判徒刑缓刑期间，可以继续享受基本养老保险待遇，但基本养老金不作调整。
2020.02.23 250
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刑满释放人员享受什么待遇
根据关系法律规定，刑满释放人员应该享受和其他公民一样的权力。根据《监狱法》第三十五条罪犯服刑期满，监狱应当按期释放并发给释放证明书。第三十六条罪犯释放后，公安机关凭释放证明书办理户籍登记。第三十七条对
2022-02-14 15,340 -
刑满释放后享受工伤待遇
工伤保险条例 第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。 停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设
2022-08-02 15,340 -
刑满释放人员的待遇
《监狱法》第三十七条：对刑满释放人员，当地人民政府帮助其安置生活。 刑满释放人员丧失劳动能力又无法定赡养人、扶养人和基本生活来源的，由当 地人民政府予以救济。 落实刑释解教人员的责任田和社会保障 中央
2022-02-03 15,340 -
刑满释放人员的待遇是怎样的
中央社会治安综合治理委员会司法部公安部劳动和社会保障部民政部财政部国家税务总局国家工商行政管理总局2004年2月6日颁发的关于进一步做好刑满释放、解除劳教人员促进就业和社会保障工作的意见（十一）城市（
2022-03-19 15,340
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十级伤残证能享受什么待遇工伤十级伤残享受的待遇，具体情况如下：1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：十级伤残为7个月的本人工资；2、劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位
4,778 2022.05.11 -
00:58
男方交的生育险能享受什么待遇男方交的生育险能享受以下待遇： 1、津贴类生育津贴，男性职工的生育险通常会是10天的带薪休假，个别地区规定男性的带薪休假时间为15天，主要按地区和单位的规定。生育补助金的第二部分，叫做晚婚津贴。这晚婚津贴的金额稍微少一点，就是1个月的当地职
5,937 2022.05.11
