劳动监察局调查情况能作为作为有罪证据吗
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劳动监察部门的调查能作为证据。劳动保障行政部门可以采取记录、录音、录像、照相或者复制等方式收集有关情况和资料；可以向单位付出调查询问书。上述材料能够依法作为证据使用。
劳动监察部门的调查是能够作为证据的。该部门可以依法对用人单位的劳动违法行为进行调查，并采取询问、记录、录音、录像等调查措施，其调查材料可用作证据。
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侦查实验能作为证据吗侦查实验是一项在侦查过程中模拟案件发生时的环境、条件，进行实验性重演的侦查活动。侦查实验的目的是证明与案件有关的事实是否存在或发生，从而证实犯罪嫌疑人的供述和辩解是否真实，证人证言、被害人陈述是否符合实际等。侦查实验应尽可能地使案件的全过程
2020.10.30 404 -
情况说明可以作为证据吗？可以。首先，情况说明的概念。情况说明是指在刑事诉讼过程中，侦查机关针对侦查行为所涉及的案件事实或者证据情况，以办案单位和办案人员的双重名义出具的，具有证明或说明作用的书面材料的总称。情况说明因此在刑诉法上有了一席之地，其被列为“其他证据”形
2020.05.09 1,526 -
侦查实验能作为证据吗侦查实验可以作为证据。根据侦查实验的结果，可以确定在某种情况下或者某种条件下，是否发生或出现某种行为、现象、事件和犯罪痕迹等，用来甄别犯罪嫌疑人提供素材和相关边界的真伪，这些侦察结果同时有用来印证其他证据的真伪。而公安机关为了查明案情进行侦
2022.05.11 1,914
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劳动监察调查能作为证据吗
可以。 劳动行政主管部门对违反劳动法规的单位或劳动者，可以依据现行劳动法律、法规、规章的决定，分别给予警告、通报批评、罚款、吊销许可证、责令停产整顿的处罚；对触犯其他行政法规的，建议有关行政机关给予行
2022-05-23 15,340 -
劳动监察的调查能作为证据吗
可以。 劳动行政主管部门对违反劳动法规的单位或劳动者，可以依据现行劳动法律、法规、规章的决定，分别给予警告、通报批评、罚款、吊销许可证、责令停产整顿的处罚；对触犯其他行政法规的，建议有关行政机关给予行
2022-05-21 15,340 -
劳动监察调查可以作为证据么
可以。劳动行政主管部门对违反劳动法规的单位或劳动者，可以依据现行劳动法律、法规、规章的决定，分别给予警告、通报批评、罚款、吊销许可证、责令停产整顿的处罚；对触犯其他行政法规的，建议有关行政机关给予行政
2022-05-27 15,340 -
劳动监察不作为证据的范围
只要是能够证明劳动监察不作为的事实依据，都可以作为证据。具体的证据范围在《民诉法》中有规定。 一、证据的价值：作为证据，最重要的就是能够说明问题，能够印证某一事实的存在性，与客观事件的发生有着必然联系
2023-02-13 15,340
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吵架能否作为离婚证据吵架可以辅助证明夫妻感情问题，而离婚诉讼的关键就是夫妻感情确实已经破裂。单纯的吵架并不意味着夫妻感情确实破裂。根据婚姻法规定，法定破裂的情形就包括：1、一方实施家庭暴力、虐待甚至是遗弃的行为；2、一方存在重婚，或者与他人同居的行为；3、双方
1,605 2022.04.17 -
01:07
出轨视频能否作为离婚证据出轨视频可以在离婚诉讼中作为证据提交，但如果仅以出轨视频作为证据请求法院判决离婚，或者请求法院判决巨额损害赔偿，均不会得到法院的支持。因为在我国法律规定中，如果出轨没有达到重婚或者与人同居的程度，则不足以认定夫妻感情已经破裂，法院不能因此准
3,773 2022.04.17 -
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微信聊天记录能作为法律证据吗微信聊天记录可以作为证据，但微信证据要成为认定案件事实的依据并不容易，须满足两个前提条件： 1、微信聊天记录作为证据必须具有客观真实性。客观真实性是指诉讼证据必须是能证明案件真实真相的、不依赖于主观意识而存在的客观事实。微信聊天记录应当在当
70,727 2022.10.12
