工伤工伤伤残赔偿金的标准是
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合肥市四级工伤赔偿标准包括了: 1、一次性伤残补助金=本人工资X21个月; 2、伤残津贴为本人工资的75%; 3、其他费用,诸如治疗费、住院费、医药费、护理费、营养费、交通费以及伙食费等,则根据实际情况来确定。
八级工伤伤残赔偿为11个月的本人工资;劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。
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工伤伤残赔偿金怎么计算?工伤伤残赔偿金的标准,工伤伤残赔偿标准
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2022-03-06 15,340 -
工伤伤残赔偿金怎么算,工伤伤残赔偿金的赔偿标准
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2022-04-02 15,340 -
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2022-04-19 15,340
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工伤八级伤残赔偿标准
八级工伤应当按照以下标准进行赔偿: 1、伤残补助金,此项费用由社保部门一次性支付,赔付标准为11个月的工资; 2、如果职工主动提出离职请求或者劳动合同期间终止的,由用人单位一次性赔偿伤残就业补助金,标准为15个月的工资; 3、医疗补助金,由
9,339 2022.04.17 -
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3,751 2023.01.04 -
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工伤6级伤残赔偿标准是多少
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2,601 2022.04.17