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员工职务侵占会怎么判刑

2022-09-03 08:45

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2022-09-03回复

专业分析:

犯罪基础刑表(地区基础表供参考)法定刑幅度梯次职务侵占犯罪数额等级系列刑罚等级系列1、0.5-2万6个月以下、2、2-4万6个月-2年有期徒刑3、4-6万2-3年有期徒刑4、6-8万3-4年有期徒刑5、8-10万4-5年有期徒刑6、10-50万5-7年有期徒刑7、50-100万7-9年有期徒刑8、100-500万9-11年有期徒刑9、500-1000万11-13年有期徒刑10、1000万以上13-15年有期徒刑

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章法律师

广东律参律师事务所

行为人的行为构成职务侵占罪,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。

孟金龙律师

北京市京师律师事务所

下面我将针对“职务侵占罪会怎么判刑”这个问题,做简单分析如下。职务侵占罪,是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。《刑法》第271条规定,犯职务侵占罪,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。职务侵占罪中的“数额较大”“数额巨大”的数额起点,按照《最高人民法院、最高人民检察院关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释》关于受贿罪、贪污罪相对应的数额标准规定的五倍执行,即数额在十五万元以上不满一百万元的,认定为“数额较大”;数额在一百万元以上的,认定为“数额巨大”。如职务侵占50万元,处五年以下有期徒刑或者拘役。

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