劳动纠纷证据应该怎样收集
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解决劳动诉讼纠纷一般要收集以下证据：来源于用人单位的证据，比如工资单、用人单位签订劳动合同时收取押金等的收条等；来源于其他主体的证据，如职业中介机构的收费单据；来源于有关社会机构的证据，如职业病诊断证明书、职业病诊断鉴定书等；来源于劳动保障部门的证据，如劳动保障部门告知投诉受理结果等。
劳动纠纷中收集有关劳动证据： (一)证明当事人主体资格的证据： 1、当事人为自然人的，应提交身份证明资料，如身份证或户口本等。 2、当事人为法人或其他组织的，应提交主体登记资料，如工商营业执照副本或由工商登记机关出具的工商登记清单，社团法人登记证等。 3、当事人在诉争的法律事实发生后曾有变更的，应提交变更登记资料。 (二)证明双方当事人民事法律关系成立的证据，如劳动合同、工资单等。 (三)在劳动争议纠纷案件中，因用人单位作出的开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生劳动争议的，由用人单位负举证责任。 (四)有具体诉讼请求的，应提交诉讼请求金额的计算清单。
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医疗纠纷应当怎样收集证据发生医疗纠纷采取下列措施收集证据： 1.向医院要求将病历资料立即封存，最好能对封存过程进行公证或请律师作见证。 2.如因抢救急危患者医务人员需补记病历的，补记期间患者方有权要求在场监督。 3.患者方应及时要求进行相关的检验并充分行使自己选择
2021.01.09 110 -
怎样收集房屋纠纷证据？可以收集的房屋纠纷证据有：建房许可证、继承或赠书、买卖文书、房屋产权证书、过户证明等。提供房屋是个人所有还是共有的证明材料，提供交纳房产税等权利人自己履行产权人权利和义务的证明材料以及提供房屋的占有、使用、收益和管理情况的证明材料。
2020.07.12 133 -
解决劳动诉讼纠纷应该如何搜集劳动证据搜集劳动证据来解决劳动诉讼纠纷的方式是：1.搜集工资卡、工资存折、工资条或其它工资发放记录；2.如用人单位有为劳动者购买社保，劳动者可以到社保局网站上，或到社保局打印自己的各项社会保险费的记录；3.搜集劳动者填写的用人单位招工招聘登记表；4
2020.08.14 98
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劳动纠纷证据应该如何收集
并非唯一能够证明彼此存在劳动关系的凭证，只要你具备以下几种证据，同样可以理直气壮到相关部门申诉： （1）工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录； （2）用人单位向劳动者发放
2022-09-03 15,340 -
劳动纠纷证据怎样收集
劳动纠纷证据的收集，主要在于当事人在发生纠纷时即时保存能够证明自己主张的书证、物证、视听资料、电子数据。有证人的，证人证言可以作为证据。如果在劳动纠纷中造成了身体残疾的，可以及时进行鉴定，鉴定意见可以
2022-07-12 15,340 -
怎样收集劳动纠纷证据
(1)“谁主张，谁举证”书证的提供，原则上由主张相关事实的当事人负责。 ( 2)举证倒置有证据证明一方当事人持有证据无正当理由拒不提供，如果对方当事人主张该证据的内容不利于证据持有人，可以推定该主张成
2022-10-14 15,340 -
劳动纠纷证据怎样收集？
劳动纠纷收集证据应注意： 1、收集证明当事人主体资格的证据； 2、收集证明双方当事人民事法律关系成立的证据； 3、在劳动争议纠纷案件中，因用人单位作出的开除、除名、辞退、解除劳动合同等决定而发生劳动争
2023-06-27 15,340
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诉讼离婚怎样收集证据要顺利进行离婚诉讼，首先需要向法院证明夫妻双方感情确实已经破裂。因此，必须及时收集法律规定的能证明感情破裂的离婚证据，具体就包括了：双方因为感情破裂已经分居满两年的证据，一方存在重婚或者与他人同居的情形的证据，以及对方实施家庭暴力、虐待、遗
1,707 2022.04.17 -
00:56
怎样收集家暴离婚证据能够证明家庭暴力的事实存在的证据分为直接证据和间接证据两种，直接证据包括：出警记录、告诫书、受伤部位的照片、就医留下的病例、医疗费单据等等，间接证据包括：邻居或者家人的证人证言等。如果遭受了家庭暴力，受害方一定要第一时间报警，并留下出警记录
928 2022.04.17 -
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老公出轨怎样收集证据无过错方可以收集的配偶出轨的证据，主要包括：配偶与第三者的照片、录像、相关聊天记录，以及证人证言等，以此证明夫妻双方感情已经破裂。另外，对于赔偿，我国民法典目前并没有明确规定，出轨方在离婚时应当少分或者不分财产，也没有规定出轨方要给予对方赔
2,848 2022.04.15
