南昌女职工产假休多长时间才正常
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根据《女职工劳动保护特别规定》第七条规定，女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，应增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，可增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。
产假最多休158天，包括法定产假98天以及地方规定60天。根据法律规定，女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。
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产假女职工休息多长时间女职工生育享受98天法定产假，和当地《人口与计划生育条例》额外奖励的产假，比如湖南省女职工增加产假60天，河南省女职工增加产假90天。产假期间，用人单位依法缴纳生育保险费的，由生育保险基金支付生育津贴和生育医疗费。
2020.07.04 79 -
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女职工产假应休多长时间女职工的产假可以休息98天，其中产前可以休假15天；怀孕未满4个月流产的，休15天产假；怀孕满4个月流产的，休42天产假；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。
2020.12.20 149
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南昌女职工休产假多长时间
产假最多休158天，包括法定产假98天以及地方规定60天。
2022-12-25 15,340 -
南昌女职工产假休多长时间
产假最多休158天，包括法定产假98天以及地方规定60天。
2023-09-05 15,340 -
南昌产假女职工能休多长时间
产假最多休158天，包括法定产假98天以及地方规定60天。
2022-11-25 15,340 -
女职工休产假南昌可以休多长时间
产假最多休158天，包括法定产假98天以及地方规定60天。
2022-11-30 15,340
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1,366 2022.04.17 -
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