-
劳动争议案件的诉讼时效和仲裁时效劳动争议申请仲裁的时效期间为一年，仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。劳动争议案件的诉讼时效期间为2年，从当事人知道或者应当知道权利被侵害时起计算。
2020.05.24 184 -
拆迁仲裁案件是否有诉讼时效以及诉讼时效拆迁仲裁案件有诉讼时效，我国法律规定，公民、法人或者其他组织直接向人民法院提起诉讼的，应当自知道或者应当知道作出行政行为之日起六个月内提出。法律另有规定的除外。因不动产提起诉讼的案件自行政行为作出之日起超过二十年，其他案件自行政行为作出之日
2020.09.23 112 -
拆迁仲裁案件是否有诉讼时效拆迁仲裁案件有诉讼时效，我国法律规定，公民、法人或者其他组织直接向人民法院提起诉讼的，应当自知道或者应当知道作出行政行为之日起六个月内提出。法律另有规定的除外。因不动产提起诉讼的案件自行政行为作出之日起超过二十年，其他案件自行政行为作出之日
2020.02.06 88
-
劳动仲裁案件诉讼时效是三年吗
《劳动合同法》中没有规定诉讼时效，《劳动争议调解仲裁法》中有相关规定。具体如下： １、劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。 ２、前款规定的仲裁
2021-03-24 15,340 -
劳动仲裁的诉讼时效为几年
根据《劳动争议调解仲裁法》，劳动争议申请仲裁的期限为一年。仲裁时效从当事人知道或者应当知道其权利受到侵害之日起计算。 仲裁时效会因当事人一方向对方主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方同意履行
2021-11-18 15,340 -
劳动仲裁案件可以作为第三人诉讼吗
劳动争议案件第三人是指与劳动争议案件处理结果有直接利害关系，因此参与原被告、被告已经开始的劳动争议诉讼的当事人。根据《企业劳动争议处理条例》第二十二条，与劳动争议案件处理结果有利害关系的第三人，可以申
2021-11-24 15,340 -
劳动仲裁案件的诉讼时效是多久？
劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。对仲裁结果不服的，可以自收到劳动仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼；期满不起诉的，劳动仲裁裁决书发生法律效力。
2022-05-20 15,340
-
01:18
诉讼时效一般为几年我国民法总则的规定，向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。诉讼时效自权利人知道或应当知道时起算，但是如果自其权利受到损害之日起已经超过二十年的，人民法院不予保护。也就是说，如果义务人不按约定履行义务的，权利人最好在三年内到人民法院
4,632 2022.04.15 -
01:20
劳动仲裁时效首先要明确一点，劳动仲裁不适用诉讼时效的规定。劳动仲裁的时效有如下几种情况： 1、劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算； 2、劳动者与用人单位之间的劳动关系存续期间的劳动报酬争议，不受
11,050 2022.04.15 -
01:07
借条诉讼时效过了三年怎么办对于债务人来说，借条的诉讼时效过了三年，债务人可以在诉讼过程中主张时效抗辩，提出不履行义务的抗辩。 对于债权人来说，借条的诉讼时效过了三年，可以采取的应对方法具体如下： 1、寻找中断时效的有关证据。可以尝试寻找在诉讼时效内向债务人提出过履行
9,651 2022.08.05
