如何确定工伤申请主体
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可以申请工伤认定的主体有: 1、用人单位申请工伤认定:职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病; 所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。 2、受伤害职工或者其直系亲属、工会组织申请工伤认定:用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属; 工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
工伤申请主体确定如下:用人单位申请工伤认定:职工发生事故伤害或按照职业病防治法的规定被诊断为职业病的,用人单位应依法申请工伤认定;工会组织申请工伤认定:用人单位未在规定期限内申请工伤认定的,工会组织可直接依法申请工伤认定。
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请问申请工伤如何确定是否涉及主体
确定工伤申请主体: 1、用人单位申请工伤认定:当职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病的的场合,用人单位应当依法申请工伤认定,此系其法定义务; 2、受伤害职工或者其直系亲属、工会组织申请工伤认定:在用人单位未在规定的期
2020.03.07 121 -
工伤申请主体该怎么确定
确定工伤申请主体: 1、用人单位申请工伤认定:当职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病的的场合,用人单位应当依法申请工伤认定,此系其法定义务; 2、受伤害职工或者其直系亲属、工会组织申请工伤认定:在用人单位未在规定的期
2020.11.23 110 -
具体如何申请工伤鉴定
如果是用人单位想要申请工伤鉴定,应当在三十日内向社保局提出申请,并递交申请表、书面的劳动合同和医疗诊断证明等文件;但如果单位超过规定的期限不去申请,则劳动者一方可以在一年内向劳动局提出申请,并递交申请所需的材料。
2020.02.16 147
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如何确定工伤申请主体
1、工伤申请的主体包括用人单位、职工本人、其直系亲属和工会。用人单位应当在三十日内去申请工伤认定;否则职工本人、其直系亲属和工会可在一年内,准备相关材料去提出申请。 2、法律依据《工伤保险条例》 第十
2022-06-26 15,340 -
如何确定工伤申请主体的
工伤申请的主体包括用人单位、职工本人、其直系亲属和工会。用人单位应当在三十日内去申请工伤认定;否则职工本人、其直系亲属和工会可在一年内,准备相关材料去提出申请。
2022-07-17 15,340 -
如何确定工伤申请的主体
工伤申请的主体包括用人单位、职工本人、其直系亲属和工会。用人单位应当在三十日内去申请工伤认定;否则职工本人、其直系亲属和工会可在一年内,准备相关材料去提出申请。
2022-06-02 15,340 -
工伤申请主体情况确定
1、用人单位申请工伤认定:当职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病的的场合,用人单位应当依法申请工伤认定,此系其法定义务。 2、受伤害职工或者其直系亲属、工会组织申请工伤认定:在
2022-06-26 15,340
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