劳务外包工资收取标准有哪些？
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劳务外包员工工资待遇的规定是劳务派遣员工和单位的正式工待遇方面是完全一样的，派遣员工与正式工必须同工同酬。劳务外包的工的工资由劳务派遣公司与用工单位协商确定，但应该遵循同工同酬的劳动报酬计算方式。
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劳务分包企业资质标准有哪些劳务分包企业资质标准有分为一级、二级资质标准，一级资质标准企业注册资本金30万元以上，具有相关专业技术员或本专业高级工以上的技术负责人等条件；二级资质标准企业注册资本金10万元以上，具有本专业高级工以上的技术负责人等条件。
2020.08.24 243 -
劳动法规定的加班工资收取标准有哪些加班工资具有以下标准：休息日的加班工资=月工资基数÷全年月平均计薪日×200%×加班天数；工作日加班工资=月工资基数÷全年月平均计薪日×150%×加班天数；法定节假日加班工资=月工资基数÷全年月平均计薪日×300%×加班天数。
2020.05.09 83 -
建筑劳务分包资质标准都有哪些建筑工程中劳务分包的资质要求是： 1.企业注册资本金30万元以上； 2.企业具有相关专业技术员或本专业高级工以上的技术负责人； 3.企业中级、高级工不少于50%，作业人员持证上岗率100%； 4.企业近3年工程质量合格； 5.企业具有与作业
2020.01.13 244
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广州市劳务外包收费标准有哪些？
具体收费标准：根据外包的规模，现场考查后，定向核算。企业需要按照评定的行业资质等级标准收取劳务派遣管理费，也就是说：一级的劳务派遣企业管理费的收费标准为被派遣人员工资总额的8~17%;二级劳务派遣企业
2023-06-14 15,340 -
劳务外包员工工资待遇有哪些？
劳务外包员工工资待遇的规定是劳务派遣员工和单位的正式工待遇方面是完全一样的，派遣员工与正式工必须同工同酬。劳务外包的工的工资由劳务派遣公司与用工单位协商确定，但应该遵循同工同酬的劳动报酬计算方式。
2022-11-04 15,340 -
劳务外包受伤赔偿标准有哪些？
1.在工作中受伤，应当属于工伤。根据《工伤保险条例》的规定，派遣公司应当自事故伤害发生之日或者你被诊断之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门(劳动局)提出工伤认定申请。倘若派遣公司不愿提出工伤认定
2023-06-14 15,340 -
劳务分包资质的标准有哪些？
劳务分包企业资质标准分为一级、二级资质标准。一级资质标准企业注册资本在30万元以上，具备相关专业技术人员或本专业高级工以上技术负责人的条件；二级资质标准企业注册资本在10万元以上，具备本专业高级工以上
2021-11-03 15,340
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01:09
工程分包和劳务分包的区别有哪些工程分包和劳务分包的区别主要从4个方面来区分：1、两者对应的主体不同。劳务分包指的是劳务分包人与总包人或专业承包人之间发生的行为关系，而工程分包指的是总包人和专业承包人之间发生的行为关系；2、两者对象不同。劳务分包的对象是在工程施工过程中涉
2,782 2022.04.15 -
01:09
工程招标费用的收取标准工程招标费用的收取标准如下：施工在200万元人民币以上的；重要设备、材料等货物的采购在100万元人民币以上的；勘察、设计、监理等服务的采购在50万元人民币以上的；项目总投资额在3000万元人民币以上的，工程类必须进行招标。 根据相关法律规定
6,464 2022.06.22 -
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竣工验收需要准备哪些资料竣工验收需要准备的资料如下： 1、工程竣工验收备案表，竣工验收备案表应由建设单位填写并提交； 2、竣工验收类文件，包括建设工程质量监督报告、工程竣工验收报告、工程质量评估报告、工程竣工报告； 3、单位工程质量验收文件，包括单位工程质量竣工验
6,895 2022.06.17
