工亡子女抚恤金有哪些计算方法
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1.根据《》的相关规定,工亡职工有子女的,可按月领取供养亲属,标准为工亡职工本人工资的30%,如果是孤儿的工亡职工本人工资的40%,可领取直至其年满18周岁。2。
《保险条例》第三十九条职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定;(三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。3.有什么不明白的,可以追问或直接拨打12333咨询一下当地劳动部门!
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工亡子女抚恤金计算方式是:每月按工亡职工本人月工资的30%计算,孤儿每人每月在上述基础增加10%,由省、自治区、直辖市根据上年度职工平均工资增长的一定比例每年调整一次。
抚恤金的计算方法是: 1.年龄在50周岁(含50周岁)以下的,按照按月发给的供养亲属抚恤金计算180个月; 2.年龄在50周岁以上至70周岁(含70周岁)之间的,按照按月发给的供养亲属抚恤金计算120个月; 3.年龄在70周岁以上的,按照按月发给的供养亲属抚恤金计算60个月。
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工伤死亡抚恤金的计算方法
工伤死亡抚恤金的计算是:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。
2020.09.15 139 -
工亡家属抚恤金算法有哪些
工亡家属抚恤金算法如下:支持亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给因工死亡职工,提供主要生活来源,无劳动能力的亲属。标准是:配偶每月40%,其他亲属每月30%,孤寡老人或孤儿每月在上述标准的基础上增加10%。各供养亲属核定的抚恤金之和不得
2022.04.14 463 -
计算工亡抚恤金的标准
被扶养人是未成年人的,在其成年之前,工亡抚恤金需要一直向其支付,直至其成年为止,如果是父母的,从其失去劳动能力开始到其死亡结束。如果配偶再婚的,也不需要在进行支付了,所以要根据实际情况来进行处理。
2020.05.28 83
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职工死亡抚恤金计算方式有哪些
属于工伤的,按照职工本人工资的一定比例发放,供养亲属抚恤金是配偶每月发放40%,其他亲属每人每月发放30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%; 非工伤的,按其供养直系亲属人数,付给
2022-07-19 15,340 -
死亡抚恤金计算法律有哪些?
1、对于死亡抚恤金,其是死者所在单位等给予死者近亲属和被扶养人的生活补助费,含有一定精神抚慰的内容。由于死亡抚恤金发生于死者死亡后,所以不属于遗产,这一点可以明确。 2、对于抚恤金的分配:法律对此并无
2022-05-07 15,340 -
二婚女方有子女抚恤金如何计算
是的,领取者应提交的材料:领取者(持证遗属)应提交通知书、抚恤金项目审查表、户口簿、身份证、私章。如果两个以上的孩子需要附上协议,死者所在单位需要在协议上签字。根据《国务院关于颁发的》〈国务院关于安置
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因工死亡抚恤金的计算方式
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工资计算方法有哪几种
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