解除合同的原件归谁
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1、合同解约后原件的处理方式：合同解除后，双方可以签订解除协议，收回原件并销毁，保存销毁记录。但最好还是最好不要销毁合同原件，如因合同产生诉讼纠纷的，合同可以作为证据保留。 2。
《中华人民共和国民法典》第五百六十五条 当事人一方依法主张解除合同的，应当通知对方。合同自通知到达对方时解除；通知载明债务人在一定期限内不履行债务则合同自动解除，债务人在该期限内未履行债务的，合同自通知载明的期限届满时解除。对方对解除合同有异议的，任何一方当事人均可以请求人民法院或者仲裁机构确认解除行为的效力。 当事人一方未通知对方，直接以提起诉讼或者申请仲裁的方式依法主张解除合同，人民法院或者仲裁机构确认该主张的，合同自起诉状副本或者仲裁申请书副本送达对方时解除。
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解除劳动合同书的注意事项： 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，填写辞职申请书；解除合同的时间要注明；解除合同有经济赔偿；签订解除合同协议书。
在双方当事人没有特殊约定的情况下，合同解除后可以收回原件，也可以不收回。只要双方解除合同时是依法或者依约解除的，那么不管是否回收了原合同，都不会影响合同解除的效果。但最好双方当事人签订一个合同解除协议书，明确表示合同已经解除了，以规避法律风险。 根据《民法典》第五百六十二条的规定，当事人协商一致，可以解除合同。 当事人可以约定一方解除合同的事由。 解除合同的事由发生时，解除权人可以解除合同。 第五百六十三规定，有下列情形之一的，当事人可以解除合同： （一）因不可抗力致使不能实现合同目的； （二）在履行期限届满前，当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务； （三）当事人一方迟延履行主要债务，经催告后在合理期限内仍未履行； （四）当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的； （五）法律规定的其他情形。
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解除合同的原因合同因当事人双方全面履行而消灭合同因情势发生变化，双方在不损害国家利益或社会公共利益的条件下达成协议，终止合同合同因当事人一方或双方死亡而消灭合同因提存而消灭合同因混同而消灭合同因法院判决或仲裁裁决而终止合同由于抵销而终止。解除合同也是合同
2020.08.08 274 -
解除合同能销毁原件吗解除合同不能销毁原件，解除合同的方式如下： 1、协议解除，当事人协商一致可以解除合同，当事人可以约定一方解除合同的条件，解除合同的条件成就时，解除权人可以解除合同； 2、单方解除，单方解除是指解除权人行使解除权将合同解除的行为； 3、法定解
2022.04.14 539 -
原来解除合同的条件有哪些合同解除的条件也从创设到发展并逐步呈现出国际化、科学化趋势。当今市场经济高度发达，合同法的各项制度都在不断发展，如何使合同解除的条件在立法上规定得更加科学、完善，在司法实践中得到正确有效地执行，已成为完善合同解除制度的核心问题。
2021.03.15 138
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解除合同原件归谁
1、合同解约后原件的处理方式：合同解除后，双方可以签订解除协议，收回原件并销毁，保存销毁记录。但最好还是最好不要销毁合同原件，如因合同产生诉讼纠纷的，合同可以作为证据保留。 2、法律依据 《中华人民共
2022-10-12 15,340 -
解除合同了原件归谁
解除合同原件归谁所有由双方约定，没有明确的法律规定。 合同终止或者解除后，合同原件已经不具有法律效力的，可以收回，也可以不收回。合同关系在客观上不复存在，合同权利和合同义务归于消灭，是否保存原件意义也
2022-05-24 15,340 -
解除合同原件归谁所有
解除合同原件归谁所有由双方约定，没有明确的法律规定。 合同终止或者解除后，合同原件已经不具有法律效力的，可以收回，也可以不收回。合同关系在客观上不复存在，合同权利和合同义务归于消灭，是否保存原件意义也
2022-05-23 15,340 -
买房合同原件归谁
全款买房的购房合同原件一般是在业主本人手中。如果是银行按揭贷款买房的，那么在产权证办好之前，需要将合同原件交给银行,银行处理好购房资金后再将合同原件退给业主。
2022-06-10 15,340
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01:23
合同解除的条件有哪些根据我国合同法的相关规定，解除合同的条件有： 1、因违约方在合同期限截止后未按照约定履行合同义务的，守约方有权解除合同；双方可以通过协商方式约定违约赔偿责任，当双方协商不成时，守约方可以通过诉讼的方式，按照合同的约定追究违约方的违约责任，并
5,978 2022.04.15 -
01:18
单方面解除合同的条件当出现下面几种法律规定的事由时，合同当事人可以单方面解除合同： 第一，因不可抗力致使不能实现合同目的；比如在地震中毁损了买卖合同中规定特定标的物，致使买卖合同无法实现，此时就可以单方面解除合同； 第二，在履行期限届满之前，当事人一方已经明确
1,325 2022.04.15 -
01:18
因公司原因解除劳动合同首先，根据我国《劳动合同法》的相关规定，企业因为自身原因单方面解除劳动合同，也就是辞退员工时，应当向员工支付经济补偿金或者赔偿金。但我国法律目前还没有规定一个统一的赔偿金额，在个案中，具体要补偿或者赔偿多少钱，要看具体的情况和员工的工作年限
2,559 2022.04.15
