自己还受伤,这样的情况怎么处理
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员工在工作中受伤,单位没有及时报工伤,那么员工需要在事故发生一年内按照规定提交申请工伤认定。员工没有劳动合同,但是只要是能证明存在实际劳动关系的证明也是可行的,比如说工资流水,同事的证明。员工可以先申请劳动仲裁,证明劳动关系的存在,再申请工伤认定,判定为工伤。只要认定为工伤后,员工就可以享受工伤待遇。
因交通事故引起的人身损害赔偿首先要有交警部门出具的事故责任认定书,这是所有赔偿责任依据的开始。根据交警队的责任划分比例进行承担责任。如果有保险的,尽快与保险公司联系。其次,对于因交通事故引起的致人人身损害,主要赔偿范围包括医疗费,住院费,护理费,营养费,误工费,一次性伤残补助金,精神损害赔偿等。建立的基础是伤残等级鉴定基础之上。伤残等级鉴定是由专门的鉴定机构鉴定。第三,伤残等级后确认后,依据当地的上年度职工平均工资,以及受害人的年龄、户籍来确认各项赔偿责任
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醉驾100自己受伤应该怎么处理
按醉驾处理。根据法律规定,驾驶人员每100毫升血液酒精含量大于或等于20毫克、小于80毫克为饮酒后驾车;每100毫升血液酒精含量大于或等于80毫克为醉酒驾车。饮酒后驾驶机动车的要予以行政处罚;醉酒驾驶的,要依法追究驾驶员的刑事责任,处拘役,
2020.08.12 140 -
醉驾1000自己受伤应该怎么处理
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2020.02.04 130
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出现工伤自己申报这种情况应怎么处理?
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2022-08-05 15,340 -
刑事案自己辩护这种情况应怎样处理?
《最高人民法院关于执行《中华人民共和国刑事诉讼法》若干问题的解释》被告人没有委托辩护人而具有下列情形之一的,人民法院应当为其指定辩护人: (一)盲、聋、哑人或者限制行为能力的人; (二)开庭审理时不满
2022-07-26 15,340 -
上班路上自己摔伤算工伤怎么赔偿受害者自己受伤的情况
1、上班路上,自己摔伤的,不属于工伤。如果在上班途中因为非自己主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的才属于工伤; 2、《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤
2022-04-24 15,340 -
上班途中自己摔伤怎么赔偿受害者自己受伤的情况有哪些
1、上班路上,自己摔伤的,不属于工伤。如果在上班途中因为非自己主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的才属于工伤; 2、《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤
2022-04-23 15,340
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如何查询自己的五险一金缴费情况
查询自己的五险一金缴费情况的方式如下: 1、电话查询。拨打社保局服务电话12333查询; 2、社保中心查询。可以咨询当地的医保部门或单位社保办理人员; 3、网上查询。一般情况下,用人单位应当自用工之日起30日内,为其职工申请办理社会保险登记
6,810 2022.04.12 -
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自己在上班路上受伤算工伤吗
在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为认定工伤。职工以上下班为目的、在合理时间内往返于工作单位和居住地之间的合理路线,视为上下班途中。 上班路上算不算工伤可根据以下四点来判断: 1,
2,364 2022.09.06 -
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怎样为自己办理一本护照
护照的办理流程如下:1、申请人需至有护照相片采集资格的照相馆拍摄相片,并取得回执,领取回执之后,准备办理护照的相关资料:回执、相片2张、个人身份证以及户口本;2、携带本人身份证或者其他户籍证明,到户口所在地派出所、或者公安分局出入境管理部门
1,535 2022.05.11