关于劳动争议如何证明合同履行地
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如果申请劳动仲裁时劳动合同的履行地不明确，则的由用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖，对仲裁裁决不服的可以向人民法院起诉，由用人单位所在地的基层人民法院管辖。劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。
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劳动合同履行地在国外劳动争议劳动争议仲裁委员会或人民法院在处理涉外劳动合同争议时，首先应当确定当事人之间是否就合同及处理合同争议应当适用的法律达成协议，以及根据我国法律规定该协议是否有效;如果当事人没有选择处理合同争议的法律，应当在综合分析整个案件的基础上，适用与劳动
2021.04.08 304 -
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劳动争议如何证明合同履行地
劳动合同履行地为劳动者实际工作场所地。《劳动人事争议仲裁办案规则》第八条规定，劳动合同履行地为劳动者实际工作场所地。双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的仲裁委员会申请仲裁的，由劳动合同履行
2022-05-12 15,340 -
劳动争议如何证明合同履行地？
劳动合同履行地为劳动者实际工作场所地。《劳动人事争议仲裁办案规则》第八条规定，劳动合同履行地为劳动者实际工作场所地。双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的仲裁委员会申请仲裁的，由劳动合同履行
2022-06-04 15,340 -
劳动争议如何证明合同履行地?
劳动合同履行地为劳动者实际工作场所地。《劳动人事争议仲裁办案规则》第八条规定，劳动合同履行地为劳动者实际工作场所地。双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的仲裁委员会申请仲裁的，由劳动合同履行
2022-07-12 15,340 -
劳动争议如何证明劳动合同履行地
1、劳动合同履行地为劳动者实际工作场所地。 2、《劳动人事争议仲裁办案规则》第八条规定，劳动合同履行地为劳动者实际工作场所地。 双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的仲裁委员会申请仲裁的，由
2022-07-04 15,340
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合同履行期限约定不明如何处理根据我国合同法第61条以及第62条的规定，对于合同履行期限约定不明的情况，双方当事人首先可以通过协商的方式，达成一致的补充协议。换句话说，就算双方事先约定不明确，也可以在合同履行过程中，就合同的履行期限问题达成新的约定。但是需要注意的是，如
1,057 2021.07.05 -
01:04
劳动合同履行地和用人单位所在地不一致劳动合同履行地和用人单位所在地不一致的，如果是有关劳动者的最低工资标准、劳动保护、劳动条件、职业危害防护和本地区上年度职工月平均工资标准等事项的，按照劳动合同履行地的有关规定执行，如果对这些事项劳动者和用人单位发生分歧的，劳动者可以申请劳动
3,699 2022.04.17 -
00:59
劳动争议仲裁管辖地规定劳动争议仲裁管辖地规定于《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十一条。劳动争议可以由合同履行地或者是单位所在地的仲裁委员会为管辖，这两个之间是没有先后顺序的，可以是由合同履行地，也可以是单位所在地管辖。如果双方分别向合同履行地和单位所在地
1,615 2022.04.17
