士官转业条件是什么？

规定如下：1。军龄不满10年的，不再安置，采用买断方式：每年4、7万住房补贴6个月工资。二、军龄满10年干龄满6年但军龄不满16年的，采用应金制度，前10年每年3、2万，10年后每年5、4万，并给予解决住房问题，转业后每月发工资的百分比（根据服务年限和立功情况）．医辽保险金自行支付；也可选择计划安置3、军龄满16年的，采取自主择业（退休金比以前有所增加，每月发工资的百分比，并解决住房和医疗问题），也可选择计划安置（参加公务员考试，立功加分，考试分数低的，自主择业）。四、军龄满25年的，也可选择退休安置。5、地方大学入伍期间计算军龄。6、2010年，本着保护军人利益、兼顾地方经济建设的原则，将逐步减少计划安置，增加自主择业名额。待遇信息军转业干部是党和国家干部的组成部分，是重要的人才资源，是社会主义现代化建设的重要力量。军队转业干部为国防事业和军队建设做出了牺牲和贡献，应受到国家和社会的尊重和优待。国家对军队转业干部实行计划分配和自主择业相结合的安置。计划分配的军队转业干部由党委、政府负责安排工作和职务；自主择业的军队转业干部由政府协助就业并支付退休金。计划安置的军队转业干部由党委、政府安排，一般由地方民政局、劳动局等部门安置。副团以下军官由地方人事局安置，副团以上军官由组织部安置。

《军队转业干部安置政策规定》 第一条军队干部转业到地方工作，是国家和军队的一项重要制度。国家对军队转业干部实行计划分配和自主择业相结合的方式安置。计划分配的军队转业干部由党委、政府负责安排工作和职务;自主择业的军队转业干部由政府协助就业、发给退役金。 第二条军队转业干部安置工作，坚持为经济社会发展和军队建设服务的方针，贯彻妥善安置、合理使用、人尽其才、各得其所的原则。 第三条国家设立军队转业干部安置工作机构，在中共中央、国务院、中央军事委员会领导下，负责全国军队转业干部安置工作。省(自治区、直辖市)设立相应的军队转业干部安置工作机构，负责本行政区域的军队转业干部安置工作。市(地)可以根据实际情况设立军队转业干部安置机构。 第四条接收、安置军队转业干部是一项重要的政治任务，是全社会的共同责任。党和国家机关、团体、企业事业单位，应当按照国家有关规定，按时完成军队转业干部安置任务。