新闻出版XX立法程序规定第三十六条如何规定的?
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本条规定：用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。 本条是关于商量解除劳动合同的限定。为了保障用人单位的用人自主权和劳动者劳动权的实现，本法限定在特定要求和流程下，用人单位与劳动者商量一致且不违背国家利益和社会公共利益的情况下，能够解除劳动合同。
本条规定：用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。 本条是关于商量解除劳动合同的限定。为了保障用人单位的用人自主权和劳动者劳动权的实现； 本法限定在特定要求和流程下，用人单位与劳动者商量一致且不违背国家利益和社会公共利益的情况下，能够解除劳动合同。
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2020.05.06 3,522 -
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2020.06.12 610
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新闻出版XX立法程序规定第三十四条规定如何?
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2022-09-09 15,340 -
新闻出版XX立法程序规定第二十一条如何规定的?
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2022-09-08 15,340 -
新闻出版XX立法程序规定第三十二条什么内容?
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2022-09-10 15,340 -
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规章、规范性文件解释权属于新闻出版总署。规章解释由法规司商业务部门提出意见，报请总署领导批准公布;规范性文件的解释由起草部门提出意见，经法规司会签后，报请总署领导批准公布。
2022-09-10 15,340
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密码法第二十七条第一款规定罚款密码法第二十七条第一款规定罚款如下：处十万元以上一百万元以下罚款，对直接负责的主管人员处一万元以上十万元以下罚款。根据相关法律规定，关键信息基础设施的运营者违反本法第二十七条第一款规定，未按照要求使用商用密码，或者未按照要求开展商用密码应用
6,295 2022.04.17 -
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网络安全法第五十九条规定罚款根据《网络安全法》第五十九条对法律责任做出的明确规定，网络运营者在实施了相关的违法行为后，需要承担的支付罚款的责任是不一致的，需要依据其具体的违法行为以及违法情节严重程度来确定有关的罚款数额。其中对网络运营者和关键信息基础设施的运营者的违法
9,154 2022.04.17 -
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1,035 2022.04.15
