借条什么样的必须签订
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当事人借款并不是必须要签订书面协议。借款合同是借款人向贷款人借款，到期返还借款并支付利息的合同。自然人之间借款，当事人另有约定的不用采用书面形式。
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借条必须要出借人签字吗借条不需要出借人签字，借条是表明债权债务关系的书面凭证，一般由债务人书写并签章，签订借条的当事人应当具有相应的民事行为能力，该行为应当是其真实意思表示，且不得违反法律规定或者违背公序良俗等。
2021.04.23 132 -
借款必须要签订书面协议吗不是必须签订书面协议，但是最好是签订书面协议。因为在签订了书面协议之后，借贷关系凭证才会更确实，能够证明事实存在，如果之后发生一些纠纷就可以作为证据。
2021.03.21 140
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借款合同必须书面签订吗？
如果是自然人之间的借款合同，不是必须采用书面形式。与银行之间的借款合同必须采用书面形式。根据《民法典》第六百六十七条的规定，借款合同是借款人向贷款人借款，到期返还借款并支付利息的合同。第六百六十八条规
2022-07-11 15,340 -
必须签订劳动合同的条件是什么
一、订立劳动合同需要什么条件 劳动合同，是用人单位(包括企业、事业、国家机关、社会团体等组织)同劳动者之间确定劳动关系，明确相互权利义务的协议。劳动合同是确立劳动关系的法律依据。订立劳动合同，是劳动关
2022-08-28 15,340 -
必须签订劳动合同必须要哪些条款
劳动合同法 第十七条劳动合同应当具备以下条款： （一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人； （二）劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码； （三）劳动合同期限； （四）工作
2022-10-14 15,340 -
借款是否必须要签订书面协议？
当事人借款并不是必须要签订书面的协议。如果是自然人之间的借款，可以不订立书面的借款合同，但如果是自然人与法人、其他组织之间的借款，或者是法人、其他组织之间的借款，则要订立书面的合同。
2022-07-19 15,340
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01:06
没有签订劳动合同的必须赔偿吗没有签订劳动合同的，不是必须赔偿。在以下情形下，没有签订劳动合同的，单位就不是必须赔偿： 如果是因为单位的原因不签，那么给单位一个缓冲期，一个月内单位不签的话，对单位是没有惩罚，但是在一个月内，如果是单位要求职工签，劳动者不签的话，那么单位
3,552 2022.04.17 -
01:07
什么样的借条是有效的借条有效的格式需要包含的内容：要写清楚借款人和贷款人的法定全名；写清楚借款金额，包括大写和小写的金额；写清楚借款时间期限，包括借款的起止年月日和明确的借款期限；写清楚借款的利息，应有明确的年利率或月利率，最终应支付的借款利息总额；应写清楚借
531 2022.04.25 -
01:00
什么样的借条受法律保护受法律保护的借条应写明：1、借款人和放款人的法定全名；2、借款金额，包括大写和小写的金额；3、借款时间期限，包括借款的起止年月日和明确的借款期限；4、还款的具体年月日；5、借款的利息，应有明确的年利率或月利率；6、最终应支付的借款利息总额；
865 2022.04.17
