五险一金缴费比例应该是多少的
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五险一金的缴费比例是:养老保险缴费比例为单位21%,个人8%;医疗保险缴费比例为单位9%,个人2%;失业保险缴费比例为单位2%,个人1%;工伤保险单位每个月缴纳0.5%;生育保险单位每个月缴纳1%;住房公积金单位和个人都是工资的12%。
1.养老保险缴纳比例为:具体看公司选择的缴纳基数情况,缴纳基数不同缴费比例不同,养老保险是每一个人都要缴纳的,多数公司可能都是会按照最低的缴费基数来计算。 2.医疗保险:医疗保险每年都在调整,一般都是第二年三四月份会进行调整,也取决于年度缴费基数。 3.失业保险个人只需要缴纳1%,企业缴纳总工资数的2%。 4.生育险、工伤保险都是不需要个人缴费的。企业的缴费比例需要看企业的具体情况而定。 5.住房公积金,按照工资5%最低标准来缴纳的,而且公司和个人缴纳的比例是相同的。
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五险一金缴费比例是多少
五险一金的缴费比例一般如下:1、养老保险单位是百分之二十一,个人是百分之八;2、医疗保险单位百分之九,个人百分之二加3元;3、失业保险单位百分之二,个人百分之一;4、工伤保险和生育保险由单位缴纳,劳动者不用;5、住房公积金根据企业的实际情况
2022.06.17 16,357 -
五险一金有多少缴费比例
养老保险单位21%,个人8%;医疗保险单位9%,个人2%+3元;失业保险单位2%,个人1%;工伤保险和生育保险由单位缴纳,劳动者不用缴;住房公积金根据企业的实际情况,选择住房公积金缴费比例,下限为5%,最高不超12%。
2020.05.12 275 -
五险一金个人缴纳比例应该是多少
五险一金个人缴纳比例依据实际情况来看。至于五险一金的个人缴费比例,五险中只有养老保险、医疗保险和失业保险需要企业和个人共同缴纳,而工伤保险和生育保险完全由企业承担,不需要员工缴纳。而且每个城市五险一金的缴费比例是不一样的。以深圳为例:养老保
2022.04.14 436
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国家五险一金的缴费比例应该是多少的
1、养老保险缴费比例:单位20%,个人8%。 2、医疗保险缴费比例:单位10%,个人2%3元 3、失业保险缴费比例:单位1%,个人0.2%; 4、工伤保险缴费比例:单位每个月为职工缴纳0.5%,个人不
2022-06-26 15,340 -
五险一金的缴费比例是多少
一、养老保险缴费比例:单位21%(全部划入统筹基金),个人8%(全部划入个人帐户)。 二、医疗保险缴费比例:单位9%,个人2%加3元。 三、失业保缴费比例:单位2%,个人1%。 四、工伤保险:单位每个
2022-05-31 15,340 -
五险一金缴费比例是多少的
1、养老保险缴费比例:单位20%,个人8%。 2、医疗保险缴费比例:单位10%,个人2%3元 3、失业保险缴费比例:单位1%,个人0.2%; 4、工伤保险缴费比例:单位每个月为职工缴纳0.5%,个人不
2022-11-05 15,340 -
五险一金的缴费比例是多少?
养老保险缴费比例:(一)企业缴费额=核定企业职工工资总额×20%;职工个人缴费额=核定缴费基数×7%(目前为8%);(二)个体工人(包括个体工商户和自由职业者)缴费额=核定缴费基数×18%。基本医疗保
2021-11-15 15,340
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五险一金缴费比例
五险般包含:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险,而一金则为住房公积金,关于五险一金的缴纳的比例为: 1、用人单位:养老保险的交纳比例为21%;医疗保险的缴费比例为9%;失业保险的缴费比例为2%;工伤保险,一般由用人单位按每月为
7,376 2021.04.25 -
01:25
五险一金缴纳比例
五险般包含:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险,而一金则为住房公积金,一般用人单位与个人缴纳的比例为: 1、养老保险,用人单位交纳比例为21%,员工个人按8%进行交纳; 2、医疗保险的缴费比例为,用人单位9%,员工个人为2%+
31,667 2021.04.25 -
01:07
五险一金的比例
五险一金的比例如下:医疗保险:个人承担2%,单位承担8%;养老保险:个人为8%,单位承担20%;失业保险:个人为1%,单位承担2%;工伤保险:个人无,单位1%;生育保险:个人无,单位1%;公积金:个人3.5%,单位3.5%。每个地区有所区别
4,624 2022.02.22