您的位置:法师兄 > 专业问答 > 三年合同期满公司不续签赔偿规定?

三年合同期满公司不续签赔偿规定?

2022-10-17 21:44

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

广东在线咨询顾问团

2022-10-17回复

专业分析:

1.公司如果不与您续签,您可以获得经济补偿金。2.如公司开出的续签条件比现在合同的低,你不续签,您可以获得经济补偿金。3.如果公司开出的续签条件比现在的合同高或者持平,你不续签,您将不能获得任何补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

张神兵律师

广东律参律师事务所

三年合同到期不续签不一定有补偿,如果是用人单位在合同到期后不续签的,有补偿;如果合同到期是员工不续签,且单位愿意续签并维持或者提高原来劳动条件的,没有经济补偿;如果员工不续签是因为单位降低原来劳动条件的,有经济补偿。

刘伟长律师

广东天穗律师事务所

三年合同到期公司不续签没有赔偿,但有补偿,补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。

律师普法更多>>
  • 三年合同到期公司不续签有赔偿吗
    三年合同到期公司不续签有赔偿吗

    三年合同到期,公司不续签的,没有赔偿,但是有经济补偿。根据法律规定,除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,劳动合同期满未续签的,应当支付经济补偿。

    2020.10.05 326
  • 三年合同到期公司不续签有赔偿吗
    三年合同到期公司不续签有赔偿吗

    三年合同到期公司不续签有赔偿。合同到期的注意事项: 1、应具备合同的基本条款,特别是交易的内容、履行方式和期限; 2、查阅国家是否对交易有特别规定; 3、向律师事务所和公司法律顾问咨询相关业务的实际发展情况; 4、通过行政机关的公证、律师的

    2022.07.02 485
  • 合同期满公司不续签有赔偿吗
    合同期满公司不续签有赔偿吗

    合同到期了公司不续签是需要支付赔偿的。

    2020.03.28 133
专业问答更多>>
  • 三年合同期满公司不续签,如何赔偿

    三年合同期满,如果不符合可签订无固定期限劳动合同的条件,公司有权不再续签。由于不再续签合同的责任在公司,属于《劳动合同法》第四十六条第五款规定的情况,应支付3个月工资的经济补偿。

    2022-10-05 15,340
  • 三年合同期满公司不续签,如何赔偿?

    1.公司如果不与您续签,您可以获得经济补偿金。2.如公司开出的续签条件比现在合同的低,你不续签,您可以获得经济补偿金。3.如果公司开出的续签条件比现在的合同高或者持平,你不续签,您将不能获得任何补偿。

    2022-10-05 15,340
  • 三年合同期满公司不续签怎么赔偿

    1.公司如果不与您续签,您可以获得经济补偿金。2.如公司开出的续签条件比现在合同的低,你不续签,您可以获得经济补偿金。3.如果公司开出的续签条件比现在的合同高或者持平,你不续签,您将不能获得任何补偿。

    2022-10-11 15,340
  • 三年合同期满公司不续签我应该如何赔偿

    1.公司如果不与您续签,您可以获得经济补偿金。2.如公司开出的续签条件比现在合同的低,你不续签,您可以获得经济补偿金。3.如果公司开出的续签条件比现在的合同高或者持平,你不续签,您将不能获得任何补偿。

    2022-10-17 15,340
法律短视频更多>>
  • 合同期满公司不续签有补偿金吗 00:57
    合同期满公司不续签有补偿金吗

    合同期满公司不续签有补偿。 1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资; 2、六个月以上不满一年的,按一年计算; 3、不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿; 4、劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人

    1,270 2022.10.08
  • 合同到期不续签公司怎么赔偿 00:47
    合同到期不续签公司怎么赔偿

    合同到期不续签公司的,无需赔偿。劳动合同到期后,用人单位可以选择不续签的,不属于违反法律的规定,无需向劳动者支付赔偿金,只需要按照相关规定支付经济补偿金,经济补偿应当按照劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付,其

    2,000 2022.04.17
  • 合同到期公司不续签有没有赔偿 01:16
    合同到期公司不续签有没有赔偿

    劳动合同到期后,公司没有续签的话,也是需要向劳动者支付经济补偿的。根据劳动合同法的规定,除了用人单位维持或者提高劳动合同约定条件来续订劳动合同,而劳动者自己不同意续订的情形外,劳动合同到期后都可以主张经济补偿。经济补偿标准是按照劳动在用人单

    761 2022.05.23
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?