咨询外籍员工劳动合同和国内的有哪些不同？
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咨询合同一般包括以下内容： 1、合同当事人个人信息； 2、咨询的具体事项； 3、就咨询事项提供可行性论证、技术预测、专题技术调查、分析评价报告等； 4、咨询报告的完成期限与要求； 5、咨询报酬。 根据2021年实施的《民法典》第八百七十八条规定，技术咨询合同是当事人一方以技术知识为对方就特定技术项目提供可行性论证、技术预测、专题技术调查、分析评价报告等所订立的合同。 第八百七十九条规定，技术咨询合同的委托人应当按照约定阐明咨询的问题，提供技术背景材料及有关技术资料，接受受托人的工作成果，支付报酬。
咨询合同是由咨询委托者和咨询机构双方签订的、规定双方在咨询过程中的权利和义务的契约。合同内容由当事人约定，一般包括当事人的名称或者姓名和住所、标的、数量、质量、价款或者报酬、履行期限、地点和方式、违约责任、解决争议的方法。
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咨询合同包括哪些内容咨询合同的内容： 1、当事人的名称、姓名和住所； 2、目标； 3、数量； 4、质量； 5、价格或报酬； 6、履行期限、地点和方式； 7、违约责任； 8、解决争议的方法。当事人可以参照各种合同的示范文本订立合同。咨询合同是咨询委托人和咨询机构
2022.04.15 330 -
劳动合同咨询律师劳动合同，是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。
2020.05.05 541 -
技术咨询合同的主要内容有哪些技术咨询合同的主要条款如下： 1、项目名称； 2、咨询的内容、形式和要求； 3、履行期限、地点和方式； 4、委托方的协作事项； 5、技术情报和资料的保密； 6、验收、评价方法； 7、报酬及其支付方法； 8、违约金或者损失赔偿额的计算方法；
2021.04.19 260
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咨询外籍员工劳动合同和国内的有什么不同
在签订外籍员工劳动合同时，一、合法就业需办理就业许可。二、用人单位不得使用境外高校在读的学生。三、不适用无期限劳动合同。
2022-07-27 15,340 -
外籍员工在国内和国外签劳动合同合法吗？
外籍员工需要签订劳动合同。《劳动合同法》第二条，适用范围中华人民共和国国内企业、个人经济组织、民营非企业等组织（以下称用人单位）与劳动者建立劳动关系，确立、履行、变更、解除或终止劳动合同，适用本法。国
2021-10-24 15,340 -
外籍员工签订国内劳动合同有什么特点
外籍人士与自己公司签订劳动合同时，与国内不同的，我认为最主要的是两个部分： 1、就业许可； 2、社会保险。 关于就业许可，由于国内规定，外国人与国内雇主签约前必须要获得《外国人就业证》，而这个证书是由
2022-07-31 15,340 -
咨询合同有哪些内容
咨询合同一般包括以下内容： 1、合同当事人个人信息； 2、咨询的具体事项； 3、就咨询事项提供可行性论证、技术预测、专题技术调查、分析评价报告等； 4、咨询报告的完成期限与要求； 5、咨询报酬。根据《
2022-06-05 15,340
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劳动合同与劳务合同有哪些不同劳动合同和劳务合同最主要的区别就是这是两种不同的法律关系。劳动合同是劳动者与用人单位之间签订的，二者是属于劳动关系。而劳务合同是由提供劳务者与接受劳务者之间签订的，双方是平等的民事主体关系。在劳动合同的履行过程之中，劳动关系的双方具有从属性
2,392 2022.05.11 -
01:05
用工合同和劳动合同的区别用工合同和劳动合同一方是用人单位，一方是受聘人员。事业单位的话，由国家编制管理，工资、财政由国家拨款，由国务院人事部管理，聘用合同的订立、变更、解除合同，必须遵守国家有关规定。而企业是由劳动保障部门管理的，工资与财政发放并没有太大的限制。聘
1,602 2022.06.22 -
00:58
劳动合同与劳务合同的区别有哪些劳动合同是劳动者与用工单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。劳务合同是指以劳动形式提供给社会的服务民事合同，是当事人各方在平等协商的情况下就某一项劳务以及劳务成果
8,629 2022.04.17
