公司申请中止工伤认定情形有哪些?
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工伤认定中止情形包含以下: 1、劳动者与用人单位就是否存在劳动关系发生争议,在依法定程序处理劳动争议期间的; 2、需要有关部门对相应事故的结论为依据,而有关部门尚未作出结论的; 3、由于其他不可抗力导致工伤认定决定难以作出的; 4、法律、法规、规章规定的其他需要中止的情形。
工伤认定中止情形包括:根据相关规定:是否存在劳动关系纠纷;有关部门需要以事故的结论为依据,做出结论;其他不可抗力难以作出;有关规定的其他需要暂停的情形。
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中止工伤认定的情形有哪些
劳动保障行政部门受理工伤认定申请后,遇有以下情形之一的,中止工伤认定并向申请人出具《工伤认定中止通知书》: 1、劳动者与用人单位就是否存在劳动关系发生争议,在依法定程序处理劳动争议期间的; 2、需要有关部门对相应事故的结论为依据,而有关部门
2020.09.23 100 -
中止工伤认定的情形有哪些?
中止工伤认定的情形: (一)作出工伤认定决定需要以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据,而尚未作出结论的; (二)发现劳动关系存在争议且无法确认,当事人依法申请劳动仲裁的; (三)法律规定的其他情形。
2020.10.04 95 -
工伤认定中止的情形有哪些
工伤认定中止的情况:需要有关部门对相应事故的结论为依据,而有关部门尚未作出结论的;劳动者与用人单位就是否存在劳动关系发生争议,在依法定程序处理劳动争议期间的;由于其他不可抗力导致工伤认定决定难以作出的;其他。
2020.04.14 135
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在司法实践中,如果申请工伤认定的情形消失或申请人要求暂停工伤认定的,可以申请中止工伤认定,但是,中止工伤认定申请得符合一定条件。 哪些情况下应中止工伤认定 劳动保障行政部门受理工伤认定申请后,遇有以下
2022-07-12 15,340 -
工伤认定中止有哪些情形?
1、劳动者与用人单位就是否存在劳动关系发生争议,在依法定程序处理期间的。 2、需要有关部门对相应事故的结论为依据,而有关部门尚未作出结论的。 3、由于其他不可抗力导致工伤认定决定难以作出的。 4、法律
2023-09-03 15,340 -
工伤认定中止情形有哪些
工伤认定中止情形包含以下: 1、劳动者与用人单位就是否存在劳动关系发生争议,在依法定程序处理劳动争议期间的; 2、需要有关部门对相应事故的结论为依据,而有关部门尚未作出结论的; 3、由于其他不可抗力导
2023-03-05 15,340 -
中止工伤认定的情形有哪些
中止工伤认定的情形: (一)作出工伤认定决定需要以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据,而尚未作出结论的; (二)发现劳动关系存在争议且无法确认,当事人依法申请劳动仲裁的; (三)法律规定的其他情
2022-05-17 15,340
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101 2022.05.27 -
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