-
双倍赔偿金的获得条件是什么
双倍补偿金的获得条件是用人单位违法与劳动者解除劳动合同或者违法与劳动者终止劳动合同。单位有上述行为的,需要按照双倍的经济补偿标准来付给劳动者赔偿金。
2020.06.04 141 -
获得双倍赔偿金的条件是什么
获得双倍赔偿金的条件是用人单位违法与劳动者解除劳动合同或者违法与劳动者终止劳动合同。单位有上述情形的,需要按照双倍的经济补偿金的标准来向劳动者支付赔偿金。
2020.06.01 162 -
离婚赔偿金需要具备什么条件
获得离婚赔偿需满足的条件有:双方办理了结婚登记,成为了合法的夫妻;一方因为重婚;与他人同居;实施家庭暴力;虐待、遗弃家庭成员等其他重大过错导致离婚。
2021.03.13 96
-
双倍赔偿金具备哪些条件
双倍赔偿金的条件分别是: (一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的; (二)在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力
2023-01-12 15,340 -
双倍赔偿金的获得条件具体是什么
双倍赔偿金的获得条件是用人单位违法解除劳动合同或者违法终止劳动合同。在具备上述条件时,用人单位要按双倍的经济补偿标准来向劳动者支付赔偿金,即劳动者在单位每工作满一年,就赔偿其两个月的工资。
2023-09-14 15,340 -
双倍赔偿金应具备哪些基本条件
双倍赔偿金的条件分别是: (一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的; (二)在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力
2022-06-02 15,340 -
双倍赔偿金条件是什么?
1、获得双倍赔偿金条件为用人单位违法解除劳动合同。 2、根据我国《劳动合同法》规定,用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。 3、
2023-09-12 15,340
-
00:57
双倍赔偿金的6个条件是什么根据《中华人民共和国劳动合同法》相关规定,双倍赔偿金的6个条件如下: 1、从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的; 2、劳动者在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳
4,967 2023.04.20 -
00:54
签订无因定合同需具备什么条件签订无固定期限劳动合同的条件有:1、用人单位与劳动者协商一致的;2、劳动者在用人单位已经连续工作满十年的,劳动者可以主动提出签订无固定期限劳动合同;3、用人单位聘用劳动者满一年后仍未签订劳动合同的,视作劳动者已经签订了无固定期限的劳动合同;
1,027 2022.04.17 -
01:02
考律师证需要具备什么条件考律师证需要具备的条件有: 1、具有中华人民共和国国籍,具备完全民事行为能力,拥护《中华人民共和国宪法》,享有选举权和被选举权;品行良好;取得高等院校法学专业专科以上学历或者同等专业水平,以及高等院校非法学专业本科以上学历的人; 2、没有以
72,817 2022.04.15