国家工作人员判处缓刑的,其安排其他工作的,是否还享受缓刑待遇?
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国家行政机关工作人员(包括事业单位工作人员和专业技术人员)被人民法院判处刑罚宣告缓刑的,其职务自然撤销,安排不具有职务的临时工作。为了发挥专业技术人员的特长,除利用专业技术进行犯罪活动被判缓刑的外,可以根据实际情况和工作需要,安排其一定的技术工作。降低原工资待遇,按低于开除留用察看人员工资待遇发给临时工资。缓刑期间悔改表现好的,缓刑考验期满后可以分配正式工作,重新确定职务和工资等级;表现不好的,予以开除"的规定,及第四条""关于国家行政机关工作人员被人民法院判处拘役,期满释放收回的,其工作安排和工资待遇问题。国家行政机关工作人员被人民法院判处拘役,拘役期满释放后,经上级主管机关批准收回的,分配适当工作,重新确定职务和工资等级,重新确定的职务和工资等级应低于拘役前的职级和工资待遇"的规定,您的朋友被判缓刑后,不一定被开除公职。签订劳动合同的,按照《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条规定:劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(六)被依法追究刑事责任的。
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构成非国家工作人员受贿罪符合一定条件的,予以判处缓刑:即被判处拘役、三年以下有期徒刑;犯罪情节较轻;有悔罪表现;没有再犯罪的危险;以及宣告缓刑对所居住社区无重大不良影响的。
没有规定非国家工作人员受贿罪不能判处缓刑。被判处拘役三年以下有期的,符合下列条件可缓刑:18岁以下,孕妇和75岁以上;犯罪情节较轻;悔改;无再犯罪的危险;缓刑对居住社区无影响。
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