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在上班七个月不发工资怎么办

2023-06-17 14:05

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2023-06-17回复

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拖欠工资可以提起劳动仲裁及相关诉讼,如确认存在劳动关系,单位未与您签订劳动合同的情况,可以一并申请仲裁,主张您的权益

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天津东方律师事务所

拖欠工资是违法行为。只要员工参与了公司工作,上一个月班也有工资。不管签没签劳动合同,都需要支付相应的劳动报酬。劳动者付出劳动了,用人单位应依法支付工资。用人单位克扣工资是违法的,劳动者可以去当地劳动监察大队投诉,或者去劳动争议仲裁部门申请仲裁。

章法律师

广东律参律师事务所

用人单位拖欠、不发工资的,可以先与用人单位先进行协商,协商不成的可以向当地劳动监察部门投诉,向劳动行政部门申请劳动仲裁,对仲裁不服的还可以向人民法院提起诉讼。

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