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职工上厕所摔伤可以鉴定为工伤吗

2023-11-24 10:05

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2023-11-24回复

专业分析:

职工在工作时间内去上厕所时摔伤,一般能认定为工伤;但如果是在休息时间去上厕所摔伤,一般不能认定为工伤。职工具有在单位工作时,因工负伤等情形的,单位应当及时为其申请工伤认定

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若是在上班时间上班地点可以认定为工伤。根据规定,在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,应认定为工伤。这里的工作原因不能单纯指为用人单位从事生产活动,还应当包括劳动者从事的和生产活动不可分离的其他行为。劳动者生理需要的满足是为了工作予以正常延续,这种生理需求与其从事的工作密不可分,有在内的联系,应成为工作场所的一个延伸。因此,在工作时间去卫生间摔伤应认定为工伤。

章法律师

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职工上厕所摔伤,一般不能认定为工伤。劳动者在工作时间和工作场所内,不是因为工作原因或者履行工作职责所受到的伤害,一般不能认定为工伤;若是因用人单位基础实施的问题,用人单位应当承担相应的赔偿责任。

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