长沙市岳麓区劳动者产假是怎样的
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产假最多休158天,包括法定产假98天以及地方规定60天。符合法定生育条件的夫妻,女方除享受国家规定的产假外增加产假六十天,男方享受护理假二十天。增加的产假、护理假视为出勤。
9:00-12: 00,13:00-17:00。道路交通安全违法行为累积记分周期(即记分周期)为12个月,满分为12分,从机动车驾驶证初驾照年审次领取之日起计算。
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长沙岳麓区公积金贷款条件
长沙岳麓区公积金贷款条件有具有完全民事行为能力;住房公积金正常连续缴存12个月以上;信用良好,收入稳定,有偿还贷款本息的能力;未超过国家规定的法定退休年龄:购买、建造、翻建、大修普通自住房一年以内提出申请;具有管理中心、担保公司认可的资产设
2020.05.01 119 -
长沙岳麓区住房公积金贷款吗
单位缴存登记办理材料:住房公积金汇缴登记表;单位证明材料;法定代表人或负责人身份证明;法人授权书;单位专管员身份证明。灵活就业人员住房公积金缴存材料:申请人身份证、缴存基数5000元以上(含)近3个月个人所得税纳税证明等。
2020.10.11 217 -
长沙市岳麓区交通违章处理时间有哪些
9:00-12: 00,13:00-17:00。道路交通安全违法行为累积记分周期(即记分周期)为12个月,满分为12分,从机动车驾驶证初驾照年审次领取之日起计算。
2020.03.25 125
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长沙市岳麓区产假最新规定是怎样的
产假最多休158天,包括法定产假98天以及地方规定60天。
2022-11-15 15,340 -
湖南省长沙市岳麓区产假是多少天?
产假最多158天,包括法定产假98天和地方规定60天。法律规定:《湖南省人口和计划生育条例》第21条:符合法定生育条件的夫妇,女性除享受国家规定的产假外,增加产假60天,男性享受护理假20天。增加的产
2021-10-17 15,340 -
长沙市岳麓区产假的法律规定多少天
产假最多休158天,包括法定产假98天以及地方规定60天。
2022-06-30 15,340 -
2022年长沙市岳麓区产假的法律规定多少天
产假最多休158天,包括法定产假98天以及地方规定60天。
2022-12-06 15,340
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劳动者怎样才能解除劳动关系劳动者解除劳动关系的方式有以下情况: 1、用人单位与劳动者协商一致,只要协商的内容、形式、程序不违反法律强制性规定,就可以解除劳动合同; 2、预告解除; (1)劳动者提前30日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同; (2)劳动者在试用期
864 2023.01.04 -
01:04
强迫劳动罪是怎样认定的强迫劳动罪的认定有以下四点: 1、侵犯的对象是劳动者的人身自由权和休息休假权; 2、客观上表现为用人单位违反劳动管理法规,以限制人身自由的方式,强迫职工劳动,情节严重的行为; 3、犯罪主体是特殊主体,即用人单位的直接责任人员; 4、主观上必
974 2022.10.03 -
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妻子死后岳父岳母有分割财产的权利不妻子死后,岳父岳母作为妻子的亲生父母,当然享有分割遗产的权利。根据继承法以及相关法律规定,法定第一顺位继承人,包括了父母、配偶以及子女。其中,父母既包括亲生父母,又包括养父母,还包括抚养继子女成年的继父母。自然人死亡后,他的个人合法财产就会
1,746 2022.04.15