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恶意欠薪罪可以追究刑事责任吗

2021-12-05 11:51

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陕西在线咨询顾问团

2021-12-05回复

专业分析:

是的。拖欠工资不仅可以按照民事纠纷案件处理,情节严重的还可以追究刑事责任,这无疑是对一些无良老板拖欠行为的一种威慑。根据刑法修正案(八),恶意拖欠工资,经政府有关部门责令仍不支付的,将被追究刑事责任。最高人民法院发布《关于审理拒不支付劳动报酬刑事案件应用法律若干问题的解释》,明确了拒不支付劳动报酬罪定罪量刑标准,无疑进一步威慑了恶意拖欠工资的行为。

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广东律参律师事务所

首先,有两种情形之一的,应当认定为数额较大,可以追究有关行为人的刑事责任: (一)拒不支付一名劳动者三个月以上的劳动报酬且数额在五千元至二万元以上的; (二)拒不支付十名以上劳动者的劳动报酬且数额累计在三万元至十万元以上的。 由于各地经济发展情况不一样,人们的生活水准也不一样。

孟金龙律师

北京市京师律师事务所

恶意违约不可以追究当事人的刑事责任。因为恶意违约属于民法领域,不能动不动就苛责于当事人刑罚。对于当事人来说,刑罚是最严重惩罚,不到万不得已不得适用。但如果有证据证明当事人构成犯罪的,则可以到公安机关报案。

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