工资一般都是支付宝转账，可以作为劳动仲裁的证据吗
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支付宝转账记录可以作为证据。但是，转账记录只能说明有转账的事实发生这个转账的原因是借钱还是还钱，说不清楚，除非还有其他证据，所以仅有转账记录，不能说明太多。最好再搜集一些其他证据。
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劳动仲裁的录音可以作为证据吗录音可以作为劳动仲裁的证据。证明劳动关系方面的证据按证明效力依次排列如下： 1、双方签订的劳动合同; 2、工资卡、工资存折、单位盖章确认的工资条或记录、单位盖章的职工花名册; 3、用人单位为劳动者缴纳各项社会保险费的记录; 4、用人单位向劳
2020.05.04 792 -
劳动仲裁录音可以作为证据吗？劳动仲裁录音可以作为证据。录音资料作为视听资料的一种，只要不侵害他人合法权益、不违反法律禁止性规定，就可以作为有效证据使用，录音可以作为证据向仲裁庭或法庭出示。
2020.08.19 367
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支付宝转账会作为证据支付吗？
可以作为证据； 《行政诉讼法》第三十一条规定，证据可分为七类，即书证、物证、视听资料、证人证言、当事人的陈述、鉴定结论、勘验笔录和现场笔录； 证据包括了电子数据，电子数据指的是电子化技术形成的文字，数
2022-08-10 15,340 -
支付宝转账的记录可以作为法律证据吗
支付宝转账记录可以作为证据。根据《行政诉讼法》第33条的规定，证据分为证书、物证、视听资料、证人证言、当事人陈述、鉴定结论、调查记录和现场记录。证据包括电子数据，电子数据是指由电子技术形成的文字、数字
2021-10-27 15,340 -
支付宝转账记载能作为告贷凭据吗
是可以的，但是需要其他证据予以辅助，例如找您借钱的聊天记录等。
2022-09-12 15,340 -
支付宝转账记录可以当做欠钱的证据吗？
可做转账凭证，如想作为欠款证明，还需其他证据。也就是说转账记录可作为证据之一，但不充分。
2022-10-02 15,340
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劳动仲裁一般等几天劳动仲裁一般等45天到60天左右。依据《劳动争议调解仲裁法》的规定，劳动者提起劳动仲裁申请后，劳动争议仲裁委员会收到申请之日起五日内，认为符合受理条件的，应当受理，认为不符合受理条件的，应当书面通知申请人不予受理。审理期限为45天到60天。
1,935 2022.04.17 -
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劳动仲裁撤诉后可以再仲裁吗劳动仲裁撤诉后，可以再仲裁。撤诉分为已按撤诉处理和申诉人申请撤诉。只要符合受理条件，劳动争议仲裁委员会需要再次立案审理。申请仲裁时效期间从撤诉那天重新开始计算。提出仲裁要求的一方需要从劳动争议发生那天起的六十日内，向劳动争议仲裁委员会提出书
3,708 2022.05.11 -
01:08
劳动仲裁需要什么证据劳动仲裁需要准备以下证据：1、仲裁申请书；2、申请人的身份证复印件；3、被申请人用人单位的企业信息；4、能够证明与被申请人用人单位之间存在劳动关系的证据，例如劳动合同、工资流水、社保缴纳记录、打卡记录等等。仲裁是向的当地的劳动争议仲裁委员会
7,543 2022.05.11
