企业能查询员工犯罪纪录吗
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在某些特定情况下,企业被允许查阅员工的犯罪记录。这意味着企业不能自主随意地查询员工的犯罪记录资料,也不能随意地查阅其他人的犯罪记录信息。 如果企业确实需要查询有关其员工的犯罪记录,则必须严格按照国家相关信息管理部门所指定的程序和要求,提交相应的书面申请材料,例如查询的目的以及其他相关事项等等。只有在经过严格的审查批准之后,才能够进行相关的犯罪记录查询工作。 企业有权查询其内部在职员工或即将招聘的新员工的犯罪记录,但必须遵守法律、行政法规中关于从业禁止的相关规定。这些规定通常适用于某些特定的职业领域,比如公务员、律师、新闻记者等,其中可能还涵盖了公司的董事、监事、高级管理人员等职位。例如,《公安机关办理犯罪记录查询工作规定》第四条。 个人可以查询本人犯罪记录,也可以委托他人代为查询,但受托人必须具有完全民事行为能力。单位可以查询本单位在职人员或者拟招录人员的犯罪记录,但必须符合法律、行政法规关于从业禁止的规定。行政机关实施行政许可、授予职业资格,公证处办理犯罪记录公证时,也可以依法查询相关人员的犯罪记录。查询程序可参考单位查询的相关规定。
《公安机关办理犯罪记录查询工作规定》第四条 个人可以查询本人犯罪记录，也可以委托他人代为查询，受托人应当具有完全民事行为能力。单位可以查询本单位在职人员或者拟招录人员的犯罪记录，但应当符合法律、行政法规关于从业禁止的规定。行政机关实施行政许可、授予职业资格，公证处办理犯罪记录公证时，可以依法查询相关人员的犯罪记录。有关查询程序参照单位查询的相关规定。
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查询办法只有一个： 到该企业所属的工商行政管理局，那里除了可以办理执照外，还有个窗口是专门用来查询企业信息的。 不过要花钱。 分两种：1、以律师身份查询，查到的资料很详细。 2、以普通身份查询，只要带你身份证就可以，或也可以以公司名义查询，查到的资料是公司基本信息，比如法人是谁，注册地，经营范围，够你用了。
对于用人单位而言，唯一合法途径便是前往当地派出所进行员工犯罪记录的查询。除此之外，并无其他可能性。由于犯罪记录属极其秘密之事项，故不容许任何企业或个人在网络上进行搜索查询。若确实存在查询需求，则需由相关单位提交相应申请及证明资料，方可查阅其中包含犯罪记录的人事档案信息。
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