沈阳企业职工退休养老金怎么算的
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根据《关于改革城镇企业员工基本养老金计算方法的通知》(辽劳社发行[2006]81日)和《关于改革城镇企业员工基本养老金计算方法的通知》(沈劳社发行[2007]20日)的文件,基本养老金包括基本养老金、个人账户养老金和过渡养老金。以下是计算公式:1、基础养老金=基础养老金的计算基数×全额支付年数×1%2、个人账户养老金=个人账户储蓄额÷个人账户养老金的计算月数3、过渡性养老金=基础养老金的计算基数×[视同年限的转换年数]×1、4%其中:基础养老金的计算基数=【退休时上年市在职员工月平均工资退休时上年市在职员工月平均工资×(市指数和÷缴费年数)×1、4%其中:基础养老金的计算基数=【退休前年市在职员工月平均工资÷退休时上年市在职员工月平均工资×(市指数和÷缴费年)2年)2、.市指数和÷1n-1年前退休前的工资
《转发关于改革城镇企业职工基本养老金计发办法的通知》 一、按照《通知》计发退休人员基本养老金时,涉及省在岗职工月平均工资和省职工月平均工资做为计发基数时(含求历年缴费指数),一律使用市在岗职工月平均工资和市职工月平均工资。 二、在过渡期内按老办法计算基本养老金时,仍以省职工月平均工资为计算基数,基本养老金最低保证数仍按上年市职工月平均工资的40%计算。 三、定额补贴的计发基数中含调剂金25元、生活物价补贴89.80元,及禁猪民族肉价补贴2.80元。
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以下为计算公式:基础养老金=基础养老金的计算基数×全部缴费年限×1%,个人帐户养老金=个人帐户储存额÷个人帐户养老金计发月数,过渡性养老金=基础养老金的计算基数×[视同年限+折算年限]×1.4%。
企业职工退休养老金主要由基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金、过渡性调节金组成。 (1)基础养老金月标准,以当地上年度在岗职工月平均工资,和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数,缴费每满1年发给1%。计算公式为:基础养老金=(参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)+2*缴费年限*1%。 (2)个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以计发月数。计算公式为:个人账户养老金=参保人员退休时个人账户累计储存额+计发月数。 (3)过渡性养老金月标准以本人指数化月平均缴费工资为基数,“统账结合”前的缴费年限每满1年发给1.2%。 计算公式为:过渡性养老金=本人指数化月平均缴费工资x统账结合前的缴费年限x1.2%。 (4)过渡性调节金以当地现行标准为基数,2006年至2014年退休的按一定比例计发。2015年及以后退休的,不再发给过渡性调节金。 (5)本人指数化月平均缴费工资=参保人员退休时全省(市)上年在岗职工月平均工资*本人平均缴费工资指数。
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