没有劳动合同可以申请公租房吗
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需要签订合同，购买社会保障。 第一，申请方式。 公共租赁住房可以由家庭、单身人士和多人共同申请。 （一）家庭申请的，应当确定一名符合申请条件的家庭成员为申请人，其配偶和具有法定赡养、抚养和赡养关系的共同居住人员为共同申请人。 单身人士申请的，本人为申请人。未婚人员，无子女离婚或丧偶人员，独自在城市工作或外地独自来渝工作的，可以作为单身人士申请。 （3）多人合租的，合租人必须符合申请条件，且人数不得超过3人，确定1人为申请人，其他人为共同申请人。 二、申请条件。 申请人应年满18周岁，在主城区有稳定的工作和收入来源，有支付租金的能力，符合政府收入限制的无住房人员，人均住房建筑面积小于13平方米的住房困难家庭，高校和职业学校毕业后就业，在城市工作，在外地主城区工作的无住房人员。但是直系亲属在主城区有住房资助能力的除外。 （一）稳定工作是指： 1、与用人单位签订一年以上劳动合同，在主城区连续缴纳六个月以上社会保险费或住房公积金的人员； 2、在主城区连续缴纳6个月以上社会保险费，在主城区居住6个月以上的灵活就业人员和个体工商户； 三、主城区退休人员； 四、国家机关、事业单位在编人员。 社会保险费，住房公积金。
《公共租赁住房管理办法》 第十条对登记为轮候对象的申请人，应当在轮候期内安排公共租赁住房。 直辖市和市、县级人民政府住房保障主管部门应当根据本地区经济发展水平和公共租赁住房需求，合理确定公共租赁住房轮候期，报本级人民政府批准后实施并向社会公布。轮候期一般不超过5年。 第二十条公共租赁住房租赁合同约定的租金数额，应当根据市、县级人民政府批准的公共租赁住房租金标准确定。 第二十一条承租人应当根据合同约定，按时支付租金。
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使用劳动合同申请公租房的合同可以不盖章，但必须签字。因为劳动合同是经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章才生效的，因此劳动合同的双方当事人必须签字或者盖章。
不需要劳动合同。申请人要达到18岁，在主城区一定的收入和稳定的工作，有租金支付能力，符合政府规定收入限制的无住房人员、家庭人均住房建筑面积低于13平方米的住房困难家庭、大中专院校及职校毕业后就业和进城务工及外地来主城区工作的无住房人员。
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没有劳动合同和房子怎么申请公租房工作没有合同申请公租房的方式是：申请人可以及时联系用人单位签订劳动合同，携带规定资料到街道或乡镇人民政府住房保障窗口申请或者向房管局提出申请，工作人员受理初审后出具备案回执、提交市主管部门终审，等待审核批示。
2020.12.04 163 -
没有劳动合同可以申请劳动仲裁吗?没签劳动合同能申请劳动仲裁。劳动争议仲裁是劳动争议仲裁委员会根据当事人的申请，依法对劳动争议在事实上作出判断、在权利义务上作出裁决的一种法律制度。只要符合受理条件，劳动争议仲裁委员会均应受理。
2020.09.28 193 -
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没有劳动合同还能申请公租房吗
需要签订合同，并且需要购买。一、申请方式公共租赁住房可以家庭、单身人士、多人合租方式申请。（一）家庭申请的，需确定1名符合申请条件的家庭成员为申请人，其配偶和具有法定赡养、、关系的共同居住生活人员为共
2022-08-30 15,340 -
没有劳动合同怎么申请公租房
需要签订合同，并且需要购买。一、申请方式公共租赁住房可以家庭、单身人士、多人合租方式申请。（一）家庭申请的，需确定1名符合申请条件的家庭成员为申请人，其配偶和具有法定赡养、、关系的共同居住生活人员为共
2022-08-25 15,340 -
没有劳动合同，离职后可以申请劳动仲裁吗，没有劳动合同可以申请吗
1、你可以申请劳动仲裁，要求该用人单位支付你拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资（入职的第2个月开始，最多11个月）、加班工资等；从你离职开始算，劳动仲裁时效为一年！2、劳动争议，有证明
2022-02-14 15,340 -
没有工作没有合同的可以申请公租房吗
需要签订合同，并且需要购买。一、申请方式公共租赁住房可以家庭、单身人士、多人合租方式申请。（一）家庭申请的，需确定1名符合申请条件的家庭成员为申请人，其配偶和具有法定赡养、、关系的共同居住生活人员为共
2022-08-22 15,340
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公务员可以申请公租房吗公务员可以申请公租房。只要满足申请公租房的条件，即使是公务员，那么也可以申请公租房。依据《公共租赁住房管理办法》的规定，申请公共租赁住房，需要满足以下的条件： 1、在本地无住房或者住房面积低于规定标准； 2、收入、财产低于规定标准； 3、申
12,796 2022.05.11 -
00:58
租房子没有签合同可以退吗租房子没有签合同可以退。虽然没有签订任何协议，但形成事实上的租赁关系。租客不租房子，正常情况下，要提前一个月告知，让房东有时间寻找下一个租客。租客应与房东协商，寻求退回一部分钱，如果房东不退，可以向法院起诉。根据相关法律规定，租赁合同是出租
3,232 2022.05.11 -
00:56
公司调岗可以申请劳动仲裁吗首先员工岗位，公司一般是不可以随意进行调整的。因为岗位在劳动合同中进行约定明确之后，公司也应该遵守劳动合同的约定。另外，如果公司确实因为客观情况发生变化进行调岗，则公司是需要和员工协商的，在协商不成的情况下，公司需要承担一个举证责任证明其调
4,679 2022.04.17
