关于工资支付的仲裁程序所需时间
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
工资的支付时间取决于劳动合同和双方的协议。根据规定，劳动合同应当具备下列条款：用人单位名称、住所、法定代表人；劳动者姓名、地址、居民身份证；劳动合同期限；工作时间和休息休假；报酬；社会保险；劳动保护、劳动条件和职业危害保护。
对于双倍工资仲裁时效，一般用人单位自用工之日起一个月不与劳动者签订书面劳动合同的，应当向劳动者支付双倍工资，此时，开始计算 第一个月两倍工资的仲裁时效，为一年。比如，1月1日上班，2月1日没有签订书面劳动合同，2月份两倍工资的仲裁时效自3月1日开始计算一年；3月仍然没有签订书面劳动合同，则3月份两倍工资的仲裁时效应当自4月1日开始计算，依此类推，直到签订书面劳动合同（一年内），如果一年内没有签订书面劳动合同，则12月份的双倍工资的仲裁时效自 第二年1月1日起开始计算为一年。也就是说，如果劳动者在劳动关系建立之日起一年期满后的一个月内申请仲裁，可以拿到11个月的双倍工资，此后每超过一个月，就会减少一个月的赔偿。
-
关于劳动仲裁为什么不支持支付加班费并不存在劳动仲裁不支持加班费的说法。劳动争议仲裁委员会根据申请人提交的仲裁申请书确定仲裁请求，当事人未提出的，仲裁委员会遵循不告不理原则，不会主动提出加班费问题。若申请人有加班费的仲裁请求的，劳动争议仲裁委员会根据当事人的证据和双方质证，确
2021.06.26 123 -
公司支付工资时间工资支付的时间是多久，可以由劳动者与用人单位自行约定。 但是全日制工作的应由用人单位以货币形式按月支付给劳动者本人，非全日制工作的可以按周、日、小时支付工资。如遇节假曰或休息日，则应提前在最近的工作日支付。 单位未按时支付工资处罚如下： 1
2023.06.10 37 -
关于工程款支付的法律条款发包人未按照约定支付价款的，承包人可以催告发包人在合理期限内支付价款。发包人逾期不支付的，除按照建设工程的性质不宜折价、拍卖的以外，承包人可以与发包人协议将该工程折价，也可以申请人民法院将该工程依法拍卖。建设工程的价款就该工程折价或者拍卖的
2020.06.02 268
-
工资不支付劳动仲裁怎样走程序
工资不支付，劳动仲裁的程序：由劳动者向劳动合同履行地或用人单位所在地的劳动仲裁委员会申请仲裁，同时需要提交书面仲裁申请书和相关材料；受理之后，依法开庭；劳动争议仲裁委员会在受理仲裁申请之日起四十五日内
2023-02-02 15,340 -
关于仲裁裁决不服的程序
1、劳动争议仲裁委员会做出仲裁裁决后，当事人对裁决中的部分事项不服，依法向人民法院起诉的，劳动争议仲裁裁决不发生法律效力。 2、劳动争议仲裁委员会涉及多个劳动者的劳动争议做出仲裁裁决后，部分劳动者对仲
2023-03-13 15,340 -
工伤赔偿劳动仲裁后多长时间支付工资
劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。前款规定的仲裁时效，因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方当事人同意履行义
2023-06-27 15,340 -
劳动仲裁怎么办，支付工资要多长时间
劳动纠纷的仲裁时效是1年。 工资按月发放，隔月发放违法，本月工资下月发合法。拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。
2022-05-02 15,340
-
01:04
最高院关于双倍工资仲裁时效最高院关于双倍工资仲裁时效是一年。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。规定的仲裁时效，因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方当事人同意履行义务而中断。
6,168 2022.05.11 -
01:03
劳动仲裁需要多长时间劳动仲裁需要多长时间要根据实际情况而定。具体如下： 1、收到仲裁申请书副本后，被申请人要在十天内上交答辩状。被申请人没有提交答辩状的，不影响仲裁程序的进行。仲裁委裁决劳动争议案件，要从受理仲裁申请的当天起四十五天内审结结束； 2、案情较为复
280 2022.11.26 -
01:17
合同纠纷仲裁的时间为多久合同纠纷仲裁的时间为三年。根据我国相关法律的规定来看，当事人针对合同纠纷申请仲裁解决的，仲裁的时效应当适用诉讼时效的规定。具体而言，根据我国民法典有关诉讼时效的规定，当事人向人民法院主张权利的时效为3年。 总而言之，虽然当事人对于合同纠纷选
2,240 2022.04.15
