老板倒闭员工工资怎么办
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用人单位依法破产，劳动者可以持解除劳动合同证明找到清算组进行登记，用人单位资产清算处理后优先解决劳动者的工资事宜。《劳动合同法》第四十四条有下列情形之一的，劳动合同终止：（一）劳动合同期满的；（二）劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的；（三）劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；（四）用人单位被依法宣告破产的；（五）用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的；（六）法律、行政法规规定的其他情形。第四十六条有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；（二）用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；（三）用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；（四）用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的；（五）除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的；（六）依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的；（七）法律、行政法规规定的其他情形。第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。第七十七条劳动者合法权益受到侵害的，有权要求有关部门依法处理，或者依法申请仲裁、提起诉讼。第七十八条工会依法维护劳动者的合法权益，对用人单位履行劳动合同、集体合同的情况进行监督。用人单位违反劳动法律、法规和劳动合同、集体合同的，工会有权提出意见或者要求纠正；劳动者申请仲裁、提起诉讼的，工会依法给予支持和帮助。
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老板拖欠工资的，劳动者可以向各地劳动执法部门举报；也可以到各地的劳动争议仲裁机构去申请仲裁，如果对仲裁不服，也可以到人民法院起诉、之后申请强制执行。
工厂倒闭，老板不发工资可以向法院提起诉讼，或者到当地的劳动监察部门投诉，或者向当地的仲裁机构申请劳动仲裁。法律规定，通常在公司破产清偿时优先清偿公司员工的工资及福利。
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老板倒闭拖欠工资怎么办呢？老板倒闭拖欠工资可以向当地劳动局投诉，经劳动局通知后仍不支付的可以报警，控告老板拒不支付劳动报酬罪，要求追究其刑事责任。员工也可以请求法院成立清算组对企业的财产进行清算，以破产财产支付员工工资。
2020.05.14 140 -
老板倒闭了不发完工资怎么办工厂破产，按照我国法律有关规定，职工工资属于优先受偿的范围，如果企业有清算的资产，则可以先赔偿职工的工资。劳动双方存在劳动纠纷，劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
2020.09.28 94 -
公司倒闭老板跑路工资怎么办对于这种情况，有如下解决方式：首先可以向当地的劳动行政部门投诉或者直接向当地劳动劳动仲裁部门提提起仲裁申请，如对于仲裁裁决不服的，可以提起民事诉讼。如果公司已经申请破产，则员工工资属于优先债权。如果涉及刑事犯罪，则可以向公安机关报案，以对应
2021.04.27 1,082
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老板倒闭欠员工工资怎么办
劳动者和用人单位建立劳动关系，用人单位倒闭，劳动者依法申请劳动仲裁主张经济补偿金或者其他事项，如果劳动者败诉，对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。用人单位若拖欠劳动者的工资应当依法支付给劳动者。
2022-04-18 15,340 -
公司倒闭老板拖欠员工工资怎么办
一通常，单位欠工资，有客观原因和主观原因，客观原因是单位一时资金周转困难甚至经营不善导致不能按时发工资，这种情况要体谅单位，但是也不是无限度地体谅，单位要确保员工工资为首位考虑要素，确实是无法继续经营
2022-04-25 15,340 -
倒闭，老板跑路，员工不赔工资怎么办
用人单位依法破产，劳动者可以持解除劳动合同证明找到清算组进行登记，用人单位资产清算处理后优先解决劳动者的工资事宜。《劳动合同法》第四十四条有下列情形之一的，劳动合同终止：（一）劳动合同期满的；（二）劳
2022-04-09 15,340 -
企业倒闭老板跑了员工工资怎么办
用人单位依法破产，劳动者可以持解除劳动合同证明找到清算组进行登记，用人单位资产清算处理后优先解决劳动者的工资事宜。《劳动合同法》第四十四条有下列情形之一的，劳动合同终止：（一）劳动合同期满的；（二）劳
2022-03-24 15,340
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00:54
工厂老板拖欠员工工资怎么办当劳动者被工厂老板拖欠工资的情况出现时，员工可以与工厂老板协商解决，也可以提起诉讼或者是申请仲裁。其中，员工最好先与用人单位协商解决，如果是出现实在无法协商解决的情况，也可以选择到劳动行政部门举报。除此之外，还可以根据《中华人民共和国劳动合
1,717 2022.04.15 -
00:53
老板辞退员工克扣工资怎么办如果员工的工资被用人单位无缘由地进行克扣，员工可以既可以向劳动监察部门进行举报投诉，也可以向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，向用人单位讨工资。用人单方面解除劳动合同，还克扣工资的话，用人单位还需要支付解除劳动合同的经济补偿金给劳动者。补偿标准是
1,933 2022.04.17 -
01:02
老板拖欠工人工资怎么办去劳动保障行政部门举报，对于用人单位有克扣或者无故拖欠劳动者工资报酬行为的，由劳动保障行政部门分别责令限期支付劳动者的工资报酬、劳动者工资低于当地最低工资标准的差额或者解除劳动合同的经济补偿；逾期不支付的，责令用人单位按照应付金额50%以上
1,000 2022.04.17
