公司不给员工买保险合法吗？
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国家法律明文规定，对于公司给员工买保险的详细内容如下，请参考： 1.公司一定要给员工买保险吗 按法律规定，社会保险必须交。 2.如果没买保险，员工工作发生意外是否追究买保险责任 与工作有关的，可能构成工伤，若公司未交保险，公司自担，办了保险，由保险担。 3.买保险费用应当谁负责，一定要公司负责吗 劳动者与用人单位按法定比例共担。 4.如果员工不愿意买保险，是否追究责任 不追究责任，最好在合同中约定变通的方式，以规避公司的法律责任。 5.保险类别多，买了最低的保险是否已经足够 此问题并不是法律问题。 做为公司，若按标准交了社会保险，劳动仲裁中一般不会败诉。
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不合法，职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。
违法，主管部门应责令其限期参加，补缴费用，并需交纳滞纳金；逾期仍不缴纳的，处以罚款。依法应当参加工伤保险而未参保，职工发生工伤的，由用人单位按法律规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。
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不给员工买工伤保险该公司为员工缴纳合法吗用人单位不给员工买工伤保险是不合法的，可由社会保险行政部门责令其限期购买，并自欠缴之日起，按日对其加收万分之五的滞纳金；如果用人单位逾期仍不缴纳的，则处欠缴数额1至3倍的罚款。
2020.06.06 157 -
不给员工买工伤保险合法吗不合法。用人单位依照《工伤保险条例》规定应当参加工伤保险而未参加的，由社会保险行政部门责令限期参加，补缴应当缴纳的工伤保险费，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的，处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。
2020.07.22 140
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公司不给员工买保险合法吗
公司这样做是不合法的，为员工买保险是应该得必须的，第十七条劳动合同应当具备以下条款： 一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人； (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码
2022-03-27 15,340 -
公司给员工买社保, 公司不给交保险, 合法吗?
你单位的这种行为违反了国家的有关规定。看似是增加了员工的收入，但实际上，则侵害了劳动者享受社会保险的合法权益。根据国家规定，工资是指劳动者和用人单位建立劳动关系并付出正常劳动后，用人单位依据劳动合同约
2022-03-12 15,340 -
公司不给员工买保险违法吗
“本人自愿不在公司缴纳保险”是不合法的，单位给员工缴纳保险是法定义务，不能排除，可以去仲裁让单位给你补缴。 当你们的实际工资和合同上约定的工资有冲突时，以实际工资为准，但前提是你要有证据证明你的实际工
2022-01-31 15,340 -
公司不给员工买保险是否合法
公司不给员工买保险、办理社保，是违反劳动法的，但不属于违法用工。 1.这种情况，如果员工想要待在企业的，必须保留好自己的用工记录，工资卡等，作为证据证明自己在这个公司待的年限，等到哪天你不想干了，可以
2022-04-29 15,340
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00:49
员工不续签劳动合同公司给补偿吗员工不续签劳动合同，公司是否需要给补偿，要根据实际情况来确定。不续签劳动合同的赔偿，可以分为以下的两种情况，具体如下：1、如果单位不续签，需要进行经济补偿；2、如果员工不续签，需要按照具体情况来处理。在员工不续签的情况下，又可以细分为以下的
2,929 2022.04.17 -
00:59
公司不买保险不签合同怎么赔偿一般情况下，公司不签合同不交保险的，要从用工之日起1个月内签劳动合同，并补缴保险。单位从用工之日起超过1个月不满1年没有和劳动者签订书面劳动合同的，要向劳动者每月支付2倍工资。按劳动者在单位的工作年限进行经济补偿，每满1年支付1个月工资。6
2,510 2022.05.11 -
01:04
新公司给员工交社保流程新公司给员工交社保流程如下： 1、缴费企业向社会保险经办机构申报应缴纳的社会保险费数额； 2、社会保险经办机构核定； 3、经核定后，企业在规定的期限内缴纳社会保险费。根据相关法律规定可知，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经
8,971 2022.05.11
