对总经理及高管的任命权限是怎样规定的
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1、国有公司的总经理和高管,具有行政级别,属于国家干部,按照干部任免原则任免,由主管部门任免。2、非国有公司的总经理和高管,独资公司,由出资人任免(一般是出资人担任)。合资公司(包括股份有限公司),由股东大会选出董事会(一般出资最多的人任董事长),由董事会任免。3、公司的总经理和高管是公司的高级雇员,高级打工仔,都由“老板”聘任,国企的“老板”是国家,所以由代表国家的主管部门任命。非国有公司的“老板”,独资公司是出资人,合资公司是股东,独资公司的出资人拥有公司的最高权力,对公司的各级管理人员都有任免权。合资公司的最高权力在股东大会,股东大会选举产生董事会,董事会代表股东行使“老板权”,公司的总经理和高管是由董事会聘任或辞退的。4、在公司里,出资的比例,就是表决权的比例,全部出资,拥有一切权力。出资比例万分之一,有万分之一的表决权,出资比例千分之一,有千分之一的表决权,出资比例百分之一,有百分之一的表决权,如果你出资比例达到了51%以上,基本上你可以担任董事长,对聘任总经理和高管,你有很大的话语权,最终行使决定权。5、公司有许多种类,从公司债务承担可以分为两大类:有限责任公司和无限责任公司。有限责任公司通常叫股份有限公司。无限责任公司的名称就多了,凡是名称里没有“有限”两字的公司都是无限责任公司。从公司产权所有制也可以分为两大类:国有公司和非国有公司。公司性质种类不同,公司总经理和高管的产生是不同的。
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公司法第四十九条对股东会、董事会职权的规定,使用的是列举法定职权后,增加一兜底条款,即“公司章程规定的其他职权”,此处的其他职权与已列举的法定职权是并存关系。公司法对总经理职权的规定,使用的是列举后,另款行文,“公司章程对经理职权另有规定的,从其规定”,该行文意味着公司章程规定的总经理的职权可以否定公司法对总经理职权的规定。此点差异,在实务中予以注意即可。
有限责任公司总经理由董事会任命。总经理的工作职责有组织实施公司年度经营计划和投资方案、提请聘任或者是解聘公司副经理、财务负责人等。根据相关法律规定,经理可以担任法定代表人。
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有限公司总经理由谁任命
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有限责任公司总经理由谁任命
总经理是由有限责任公司或股份有限公司董事会任命,股东会可以任命公司的董事,监事。董事会可以任命公司的总经理。副总经理和财务负责人由总经理提名,董事会任命。 《中华人民共和国公司法》第一百一十三条规定,
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有限责任公司总经理由谁任命?
有限责任公司总经理由董事会任命的,股东会可以任命公司的董事、监事。董事会可以任命公司的总经理。副总经理和财务负责人由总经理提名,董事会任命。
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1,263 2022.04.17