我在工地上受伤了, 父亲不承认, 但是我在工作期间受伤了, 该怎么办
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1、你父亲如果受该公司雇佣拆墙，就是劳动关系. 1）那么你父亲的受伤就属于工伤，依法如果公司未为你父亲参加工伤，公司应当按照工伤标准支付给你父亲工伤保险待遇。 2）如果公司不承认劳动关系拒绝支付，你可以申请劳动争议仲裁，裁定劳动关系，这个程序中，举证责任倒置，也就是说公司如举不出和你父亲没有劳动关系的证据，就裁定存在劳动关系。 3）然后申请工伤认定和劳动能力鉴定，在申请劳动争议仲裁裁定工伤保险待遇具体金额和支付方式。 2、如果你父亲受个人雇佣或包工头雇佣，就可能是劳务关系，这个过程中受伤身亡，就是侵权，你可以提起侵权之诉，索要医疗费、丧葬费、精神补偿金等。 3、不管是那种关系，证据都是最重要的，你要注意取证，可以通过录音录像，也可以通过其他工人作证方式取证，证明你父亲和公司之间的关系，受伤的事件、地点，受伤时在做什么工作等。
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在工地受工伤的，用人单位应当在30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。如果用人单位未按规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。认定工伤后用人单位不予赔偿的可以要求工伤保险基金先行支付。
根据我国法律的规定，工人在工地受伤后，需要做工伤鉴定，然后拿鉴定书和相关材料去社保部门提交申请，另外与单位协商要求单位赔偿。治疗期间发生的一切费用和损失都是单位承担。
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我在工作期间受伤了,老板承担什么责任员工工伤，企业老板应该承担全部的治疗费、药费、住院费、住院时的膳费与就医路费。完全丧失劳动力不能工作退职后，饮食起居需人扶助者，其因工残废抚恤费数额为本人工资百分之七十五，付至死亡时止。完全丧失劳动力不能工作退职后，饮食起居不需人扶助者，其
2020.11.07 361 -
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工伤时间到了但是我上不了班怎么办停工留薪期满后伤情仍未恢复的，可以向当地劳动能力鉴定委员会申请延长停工留薪期。工伤停工留薪期时间原则上是一年，如果的确没恢复经申请是可以延长的。
2020.08.10 247
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在工厂上班，在工地上受伤，但是我在工作期间我认定是不是工伤应该
如果是摔倒则属于工伤，是否属于工伤，建议员工自己在受伤一年内先向用人单位所在地的社保局申请工伤认定，待医疗终结后申请伤残鉴定，根据鉴定结果委托律师通过法律途径要求工伤待遇。如构成伤残的，劳动关系继存期
2022-03-18 15,340 -
在工地上受伤了, 父亲没有签过劳动合同, 但是父亲走了, 我该怎么办
1、工伤赔偿的数额相对较高，但你这种情况，需要众多证据，先证明劳动关系、再进行工伤认定、后是赔偿，时间较长且所需要的证据较多，好处是赔偿数额高，具体数额需要知悉你父亲的工次等信息后才能算出来； 2、协
2022-01-23 15,340 -
父亲在工地上受伤了怎么办?
首先，要求公司，或者你们想当地劳动局的工伤认定科申请工伤认定（自受伤之时起1年内，超过该时效，就不能申请工伤认定）。注意收集你父亲与公司存在劳动关系的证据和受伤系工伤的证据。然后，根据认定书向当地的劳
2022-02-21 15,340 -
父亲在工地上受伤了怎么办
从所述来看你父亲应当属于工伤，应由用人单位承担相应的责任。具体用人单位是包工头？还是有其他主体要根据具体案情来判断。如确定存在劳动关系则你们可以通过劳动仲裁的途径主张权利。如不是劳动关系则应当根据情况
2022-01-19 15,340
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01:09
在工地上受了工伤公司不处理怎么办在工地上受了工伤公司不处理，员工维权程序如下： 1、根据鉴定的标准计算出赔偿数额。如果单位为职工投了工伤保险，就直接由国家工商保险机构依据标准发放工伤保险待遇。如果单位没有为职工投工伤保险，那么就根据国家规定的有关标准与用人单位协商赔偿的相
803 2022.06.01 -
01:08
工地受了工伤公司不处理怎么办劳动者受工伤后用人单位不赔偿或者少赔偿，劳动者需要在一年内向劳动保障行政部门申请工伤认定，一般会在60日内得到工伤认定结果。得到工伤认定结果之后，劳动者可以选择与用人单位进行协商，商定赔偿范围，争取合法权益；若协商不了，可以选择当地仲裁机构
560 2022.06.01 -
00:53
在工地上班受伤骨折怎么赔偿按照《工伤保险条例》在工地上班受伤骨折赔偿的内容如下：1，工伤医疗费，康复费；2，住院伙食补助费；3，辅助器具费；4，到统筹地区以外就医的交通，食宿费；5，停工留薪期工资；6，停工留薪期的护理费；7，生活护理费；8，一次性伤残补助金；伤残津
3,603 2022.04.17
