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劳动仲裁和法院起诉的管辖范围是什么劳动仲裁是处理劳动争议案件的前置程序。除劳动仲裁委不予受理或逾期未做裁决的外，未经劳动仲裁裁决的，法院不予受理。除劳动争议案件外的其他民事纠纷，属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖的，当事人可以直接向相关人民法院提起民事诉讼。对
2020.02.24 169 -
劳动仲裁法院管辖地的确定是怎样的首先，劳动争议仲裁是由劳动争议仲裁委员会主管的，直接向法院起诉不会被受理。其次，劳动仲裁的管辖规定是：由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。如果双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁
2022.04.12 573 -
劳动起诉案件的管辖是怎么样的呢劳动起诉案件的管辖：由被告住所地人民法院管辖；被告住所地与经常居住地不一致的，由经常居住地人民法院管辖。申请劳动仲裁是提起劳动诉讼的前置程序。
2020.10.12 100
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劳动仲裁案件管辖法院
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十一条劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议。劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。双方当事人分别向劳动合同履行地和用人
2022-04-23 15,340 -
劳动仲裁案件管辖法院是什么
《劳动争议调解仲裁法》规定：劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。所以员工向工作地申请仲裁是符合法律规定的。劳动合同约定的仲裁机构不能超出法律规定的范围。所以如果劳动合同
2022-07-30 15,340 -
劳动仲裁案件的管辖法院是哪里
不服劳动仲裁案件的管辖法院一般是被告所在地人民法院。法律上规定，不服劳动仲裁案件在没有特别法律规定时，一般根据民事诉讼法有关法院受理案件的一般管辖原则，应当由被告所在地的人民法院管辖。根据《民事诉讼法
2022-06-02 15,340 -
劳动仲裁案件管辖法院是哪里的
劳动案件的管辖权，法官的管辖权与劳动仲裁委的管辖权是一致的。 《劳动争议调解仲裁法》第二十一条劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议。 劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲
2022-07-12 15,340
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劳动争议仲裁管辖地规定劳动争议仲裁管辖地规定于《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十一条。劳动争议可以由合同履行地或者是单位所在地的仲裁委员会为管辖，这两个之间是没有先后顺序的，可以是由合同履行地，也可以是单位所在地管辖。如果双方分别向合同履行地和单位所在地
1,584 2022.04.17 -
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离婚案件管辖法院怎么看根据《民事诉讼法》的规定，确定法院管辖时，遵循原告就被告的原则，由被告住所地或者经常居住地的法院管辖。但离婚案件较于普通民事案件有特殊之处，为了方便当事人提起诉讼，司法解释对离婚案件的管辖做出了特殊规定。如果夫妻一方离开住所地超过一年的，另
649 2022.04.17 -
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劳动争议管辖法院的规定劳动争议案件由用人单位所在地，或者劳动合同履行地的基层人民法院管辖。劳动争议实行仲裁前置程序，应当先向仲裁委员会申请仲裁，劳动争议由劳动合同履行地，或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。劳动争议处理机构的受案范围是中国境内的企业和职工
2,345 2022.04.17
