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毕业生和用人单位签订实习协议书有效吗

2021-11-14 20:02

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青海在线咨询顾问团

2021-11-14回复

专业分析:

实习协议可以证明劳动关系。劳动关系的证据通常是劳动合同。如无劳动合同,应尽量准备以下证据:1、工资转账凭证;二、考勤记录;三、工作证明;四、人证;5、业务相关证据等6、加班证据7、入职通知书8、录音证据。一些仲裁委员会也支持劳动者说出用人单位的定位、内部机构和公司领导的信息。

法律依据:

《关于确立劳动关系有关事项的通知》规定用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证: (一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录; (二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件; (三)劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录; (四)考勤记录; (五)其他劳动者的证言等。其中,(一)、(三)、(四)项的有关凭证由用人单位负举证责任。

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