您的位置:法师兄 > 专业问答 > 申请工伤待遇的时间主要是什么的?

申请工伤待遇的时间主要是什么的?

2022-08-20 16:13

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

广西在线咨询顾问团

2022-08-20回复

专业分析:

1、停工留薪期工资;2、解除劳动关系后,向职工支付一次性伤残就业补助金;3、被鉴定为5、6级伤残、难以安排工作的,由单位按月支付伤残津贴。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

张神兵律师

广东律参律师事务所

工伤保险待遇申报时间是自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,如果用人单位不进行工伤认定申请的,受伤害职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,提出工伤认定申请。

张神兵律师

广东律参律师事务所

工伤保险待遇申报时间是有时间限制的。 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

律师普法更多>>
  • 工伤待遇申请
    工伤待遇申请

    伤保险待遇申领大致有三个步骤,提出工伤认定申请、劳动能力等级鉴定、工伤保险待遇享受。予以受理的申请,劳动部门会在自受理申请之日起60日内作出工伤认定决定。如果经过工伤认定,构成工伤,可由工伤保险基金来支付他相应的工伤待遇。如果企业未缴纳工伤

    2020.01.03 390
  • 工伤待遇怎么申请
    工伤待遇怎么申请

    1、首先用人单位应该在一个月内向劳动局提出工伤认定申请。 2、如果单位不申请的话,自己写份工伤认定申请,向当地劳动局申请工伤认定。提交的资料包括:工伤认定申请表;与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;诊断证明或者职业病诊断证

    2020.10.05 349
  • 工伤待遇申请表
    工伤待遇申请表

    按照社保局给的表格填写。单位名称,加盖公章;单位编码(营业执照复印件上有);姓名、性别、出生年月、身份证号码、工伤发生时间、医疗终结时间等等。

    2020.05.22 610
专业问答更多>>
  • 申请办理工伤待遇的时间主要是哪些的呢?

    1、停工留薪期工资;2、解除劳动关系后,向职工支付一次性伤残就业补助金;3、被鉴定为5、6级伤残、难以安排工作的,由单位按月支付伤残津贴。

    2022-08-19 15,340
  • 工伤保险待遇是怎样的,工伤保险待遇申请的时间是什么时候

    一先申请工伤认定。单位应自事故伤害发生之日起31日内受伤害职工在事故伤害发生之日起1年内可以直接提出工伤认定申请。工伤认定申请应当填写《工伤认定申请表》并提交:(1)劳动合同文本复印件或其他建立劳动关

    2022-03-22 15,340
  • 工伤待遇申请时间是多久时间的呢?

    在通常情况下,工伤事故发生后,伤害结果也随即发生,伤害结果发生之日也就是事故发生之日,故对于“事故伤害发生之日”的理解不会产生歧义。但在工伤事故发生后,伤害结果并未马上发生,而是潜伏一段时间后才实际发

    2022-08-20 15,340
  • 工伤保险待遇申领程序是怎样的,工伤保险待遇申请的时间是什么时候

    一先申请工伤认定。单位应自事故伤害发生之日起31日内受伤害职工在事故伤害发生之日起1年内可以直接提出工伤认定申请。工伤认定申请应当填写《工伤认定申请表》并提交:(1)劳动合同文本复印件或其他建立劳动关

    2022-02-05 15,340
法律短视频更多>>
  • 工伤五级待遇是什么 01:18
    工伤五级待遇是什么

    不同伤残的等级的工伤事故的赔偿标准不同,具体由《工伤保险条例》确定。赔偿除了除了医疗费、住院伙食补助费、康复治疗费等赔偿,还包括一次性伤残补助金、伤残津贴、医疗补助金、误工费等。首先,五级伤残的员工,可以从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤

    2,058 2022.04.17
  • 工伤职工的工伤待遇由谁支付 00:53
    工伤职工的工伤待遇由谁支付

    工伤职工的工伤待遇由谁支付要根据具体情况确定。如果用人单位按规定为劳动者缴纳工伤保险费的,那么大部分工伤待遇是由国家支付的,只有小部分费用由用人单位支付。如果用人单位没有按规定为劳动者缴纳工伤保险费的,那么全部的工伤待遇都是由用人单位支付。

    2,182 2022.05.11
  • 工伤申请时限最长是多少天 00:53
    工伤申请时限最长是多少天

    工伤申请时限最长是一年。发生工伤的,用人单位应当自工伤事故发生之日起三十日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。如果单位不申请的,劳动者可以自行在一年内申请。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应

    1,822 2022.04.17
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?