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约定竞业限制具体规定有哪些约定竞业限制的相关规定：竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。竞业限制的范围、地域、期限由用人单位与劳动者约定，竞业限制的约定不得违反法律、法规的规定，且竞业限制时长不得超过两年。
2020.08.04 124 -
法人制度的具体规定有哪些法人制度的具体规定有： 法人应当依法成立。法人应当有自己的名称、组织机构、住所、财产或者资金。 法人设立的具体条件和程序。设立法人、法律、行政法规必须经有关机关批准的，依照其规定。代表法人从事民事活动的负责人为法人的法定代表人。法定代表人以
2022.04.16 1,664 -
管制的期限规定具体有哪些管制的期限规定：管制的期限，为三个月以上二年以下。管制是对罪犯不予关押，但限制其一定自由，依法实行社区矫正。判处管制的罪犯仍然留在原工作单位或居住地工作或劳动，在劳动中应当同工同酬。
2020.04.04 139
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管制的意思是什么,具体规定有哪些
管制的意思为：管制是指对犯罪分子不实行关押，依法实行社区矫正，限制其一定自由的刑罚方法。判处管制的罪犯仍然留在原工作单位或居住地工作或劳动，在劳动中应当同工同酬。
2023-01-29 15,340 -
什么叫带薪年休假,具体规定有哪些
带薪年休假是劳动者连续工作满一年后，每年依法享有的保留职务和工资的一定期限连续休息的假期。 1、职工连续工作满12个月以上的，享受带薪年休假。 2、职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天;已满1
2023-08-11 15,340 -
国企年薪制加班费有哪些规定具体是怎么样的
职工是否享有加班费，与工资分配形式无关，按工时制度确定，出实行不定时工时制度的外，其余标准工时制和综合工时制职工，均依法享有加班费。 劳动部 《工资支付暂行规定》 第十三条用人单位在劳动者完成劳动定额
2022-06-28 15,340 -
年薪制有没有加班费，这方面的问题具体规定是哪些？
年薪，属于劳动合同范畴约定的一种形式，一般是某些劳动者（一般是公司高管）平时按规定领取基本收入，年度结束后根据其经营业绩的考核结果再确定其效益收入。至于年薪，是不是包括加班费，则要看具体规定，如果年薪
2022-07-26 15,340
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01:30
年薪制是怎么发工资年薪制针对的是企业中的高级经营管理人员，比如说经理或者CEO。年薪制，是指企业以一年度为单位，根据公司当年的生产经营业绩，确定高级经营管理人员薪酬的一种工资结算方式。年薪制工资的计算一般是以年为周期，与公司对高管的业绩考核相关。但是需要注意
2,445 2021.04.25 -
01:24
商标权的内容具体有哪些商标权的内容具体有： 1、专有使用权，专有使用权是商标权中最基本的核心权利，它一般是以核准注册的商标以及核定使用的产品为限的； 2、禁止权，主要指的是注册商标的所有人，有权利禁止其他人在没有经过许可的情况下，在相似的项目服务上或者是产品上使
2,288 2022.04.15 -
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夫妻的共同财产有具体有哪些夫妻共同财产，一般是指夫妻在婚姻关系存续期间所得的下列财产： 1、工资、奖金、劳务报酬； 2、生产、经营、投资的收益； 3、知识产权的收益； 4、继承或者受赠的财产，但遗嘱或者赠与合同中确定只归一方的财产除外； 5、其他应当归共同所有的财产
424 2022.10.08
