停工留薪期去世能领取一次性工亡补助金吗
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段某系某农用电力有限公司职工。2014年8月19日，段某在工作中不慎从高处摔下，当场昏迷不醒，后被医院确诊为颅脑重度损伤。同年12月，段某被认定为工伤。2015年3月，他被认定构成二级伤残，完全护理依赖。随后，段某依法领取了一次性伤残补助金90000元，并逐月领取了伤残津贴和护理费。2015年8月，段某在医院治疗期间因颅脑重度损伤恶化身亡。2015年10月，段某家属向当地人社部门提交申请，要求领取一次性工亡补助金、丧葬补助金、供养亲属抚恤金。人社局支持了段某家属要求领取丧葬补助金以及自从2015年9月开始按月领取供养亲属抚恤金的请求，而对其一次性工亡补助金的申请未予支持。段某家属不服，遂向法院提起行政诉讼，请求判令支付一次性工亡补助金。段某家属认为，段某从发生工伤事故入院治疗至死亡，整个过程均在治疗期内，属于停工留薪期内因工伤导致死亡的法定情形，依法应当享受一次性工亡补助金。法院审理认为，段某被认定为工伤并经劳动能力鉴定为二级伤残后，已经享受一次性伤残补助、护理费等工伤待遇，原工作单位不再给予其工资福利待遇，可认定停工留薪期已届满。因此，只可以享受丧葬补助金和供养亲属抚恤金，遂驳回原告的诉讼请求。【法律评析】
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一次性伤残补助金可以不是停工留薪期吗一次性伤残补助金和停工留薪不是一回事，一次性伤残补助金是针对伤残等级进行的补偿，而停工留薪是工伤治疗和休息期间，用人单位应支付工资的期间。
2020.10.11 335 -
一次性工亡补助金根据我国法律规定，工伤事故导致死亡的，赔偿包括：丧葬补助金（6个月统筹地区上年度月平均工资），供养亲属抚恤金（按工资一定比例发放，配偶每月40%，其他亲属每人每月30%），一次性工亡补助金（上一年度全国人均可支配收入的20倍）。
2020.01.27 457 -
哪些人有权领取一次性工亡补助金？一次性工亡补助金的领取人是死者的直系亲属，工亡补助金应属于工亡职工近亲属共同所有，但是工亡补助金不属于遗产，因此一般仅参照法定继承，在第一顺位继承人之间分配。
2020.04.07 169
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员工死亡在停工留薪期内一次性工亡补助金如何计算?
从业人员因工死亡或在停工留薪期内死亡的，发给直系亲属丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金： （1）丧葬补助金：标准为从业人员因工死亡时6个月的上年度全市职工月平均工资； （2）供养亲属抚恤金：
2022-04-22 15,340 -
一次性工亡补助金如何领取
领取一次性工亡补助金材料： 1、填写《省本级一次性工亡、丧葬补助金情况表》； 2、复印件； 3、决定书复印件； 4、一继承人； 5、亡职工家属和银行存折（或银行卡）复印件，如已由单位垫付，现需转入单位
2022-09-08 15,340 -
一次性工亡补助金如何领取？
一次性工亡补助金不具有遗产的性质，一次性工亡补助金是一次性支付给工亡职工直系亲属的补助金。对于一次性工亡补助金的分配可以由职工的近亲属进行协商确定。
2022-06-23 15,340 -
因工死亡职工在停工留薪期满后的一次性工亡补助金计算
从业人员因工死亡或在停工留薪期内死亡的，发给直系亲属丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：（1）丧葬补助金：标准为从业人员因工死亡时6个月的上年度全市职工月平均工资；（2）供养亲属抚恤金：按照
2022-04-03 15,340
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一次性就业补助金标准一次性就业补助金的具体标准是：1、五级伤残的，需要支付相当于18个月的工资作为支付一次性伤残补助金；2、六级伤残的，需要支付相当于15个月的工资作为支付一次性伤残补助金；3、七级伤残的，需要支付相当于15个月的工资作为支付一次性伤残补助金；
12,715 2022.04.17 -
01:25
怎样领取二次失业补助金要想领取二次失业补助金，那么就需要满足二次领取的条件。二次失业补助金领取标准如下： 1、失业人员失业前所在单位和本人，按规定累计缴费时间满1年不足5年的，累计缴费时间每满1年的，可领取3个月失业金； 2、满5年不足10年的，从第5年开始，累
10,802 2022.05.11 -
01:20
停工留薪期一般不多长时间根据工伤保险条例相关规定，停工留薪期一般不超过12个月，但特殊情况可以延长，例如伤情严重或其他特殊情况，延长时间不得超过12个月。申请延长的，需要经过市级劳动能力鉴定委员会的确认，而不能由员工与单位协商延长。也就是说，停工留薪的最长时间是2
2,586 2022.04.15
