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买断工龄和工龄有什么区别

2022-02-06 08:29

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2022-02-06回复

专业分析:

工龄分两个:企业工龄和实际工龄。 买断工龄买断的是企业工龄,买断后意味着劳动者在单位的工龄就此中断,需要重新计算,之后再次买断的时候,工龄自第一次买断的时候起算,补偿亦按照第一次买断之后的工龄补偿。 你当时得到了补偿,说明是属于买断企业工龄了,现在你被另一企业录用,无论你之前是否被买断过,到了新公司后的企业工龄都是重新计算的。 但你的实际工龄,只要你一直正常缴纳保险,这个工龄就不会断。

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