工伤赔偿要准备什么科目
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企业赔给职工的工伤赔偿款计入应付职工薪酬-职工福利费会计科目。应付职工薪酬是企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬，按照'工资，奖金，津贴，补贴'、'职工福利'、'社会保险费'、'住房公积金'、'工会经费'、'职工教育经费'、'解除职工劳动关系补偿'、'非货币性福利'、'其它与获得职工提供的服务相关的支出'。
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工伤赔偿需要准备什么资料工伤赔偿需要先申请工伤认定，需要以下资料：与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料；工伤认定申请表；医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。
2020.12.26 81 -
工伤赔偿需要材料准备些什么申请工伤赔偿需要准备的材料：申请人的身份证明；工伤认定决定书；劳动能力鉴定结论；工伤医疗的资料，例如医疗诊断证明等；以及支付医疗费、伤残辅助器具费等费用的单据。
2020.01.26 98 -
一次性工伤赔偿计入何种科目一次性工伤赔偿通常计入管理费用科目。比如甲公司支付了一次性工伤赔偿，应该计入管理费用科目。工伤赔偿计入的科目处理情况如下：一、如果是向职工垫付医药费——借：其他应收款--保险公司或社保，贷：银行存款或者是现金；二、保险公司或社会保险全额赔付
2022.04.16 9,884
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工伤赔偿要准备哪些科目，怎么规定的？
工伤费用计入会计科目： （1）如果没有上保险，工伤费计入“管理费用--福利费”科目。 （2）如果单位上保险了，单位垫付的费用，暂时记入“其他应收款”科目。 工伤，又称为产业伤害、职业伤害、工业伤害、工
2022-08-03 15,340 -
工伤赔偿记什么科目
根据我国〈工伤保险条例〉及相关规定，造成一般伤害（未达成残疾）的赔偿项目主要包括：1、医疗费，2、伤者住院期间的伙食补助费；3、生活护理费；4、工伤期间工资；5、交通食宿费。 造成伤残的赔偿项目除以上
2022-07-21 15,340 -
工伤赔偿计入什么科目
如果工伤事故赔偿是由单位负担的，就记入管理费用中。如果是由工伤保险赔偿的，单位代垫支付时记入其他应收款，从工伤保险收回时冲减其他应收款。
2022-08-02 15,340 -
叔父准备索要赔偿，问大佬工伤残级等级赔款做什么科目
1、发生工伤事故后，向职工垫付医药费： 借：其他应收款--保险公司或社保 贷：现金(或银行存款)。 2、保险公司或社保赔付公司垫付的药费时(如果全额赔付)： 借：银行存款或现金 贷：其他应收款--保险
2022-08-02 15,340
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00:52
八级工伤赔偿标准是什么八级工伤的赔偿需要根据伤者原本的工资、实际支出的医疗费等决定。根据《工伤保险条例》，对于发生工伤事故的员工，用人单位和工伤保险基金除了要赔偿相关医疗费、住院伙食补助费、康复治疗费等实际支出费用，也需要根据员工的伤残等级提供不同额度的赔偿。依
2,271 2022.04.17 -
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十级工伤赔偿标准是什么十级工伤赔偿标准，主要包括了以下项目：1、一次性伤残补助金；2、一次性伤残就业补助金以及一次性工伤医疗补助金；3、医疗费、住院伙食补助费、外地就医交通费、食宿费等其他合理费用。具体来说，第三项提到的合理费用，需要根据工伤职工的实际状况来确定
5,560 2022.04.15 -
01:13
工伤保险赔偿标准是什么首先，我国法律目前并未对工伤赔偿的具体金额做出规定。因为具体的赔偿金额，需要结合当事人居住地的生活水平、工伤职工的工资和个人的伤残情况等因素来确定。建议当事人先申请工伤认定，工伤认定认为构成伤残的，可以再进一步申请伤残等级的评定。具体伤残等
3,932 2022.04.17
