让学生站一节课算不算体罚
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
1.算。体罚是一种简单、粗暴的教育方式，是通过给学生造成肉体上的痛苦，以此对犯错误纪律的学生进行惩罚。我国现行法律明文规定废除体罚和变相体罚，如《教育法》规定“禁止体罚学生”，《教师法》规定：“体罚学生情节严重，构成犯罪的，依法追究刑事责任”。 2.法律依据：《中华人民共和国义务教育法》第十六条学校建设，应当符合国家规定的办学标准，适应教育教学需要；应当符合国家规定的选址要求和建设标准，确保学生和教职工安全。 《中华人民共和国教师法》第三十七条教师有下列情形之一的，由所在学校、其他教育机构或者教育行政部门给予行政处分或者解聘：（一）故意不完成教育教学任务给教育教学工作造成损失的；（二）体罚学生，经教育不改的；（三）品行不良、侮辱学生，影响恶劣的。教师有前款第（二）项、第（三）项所列情形之一，情节严重，构成犯罪的，依法追究刑事责任。 《中华人民共和国未成年人保护法》第十五条未成年人的父母或者其他监护人应当学习家庭教育知识，接受家庭教育指导，创造良好、和睦、文明的家庭环境。共同生活的其他成年家庭成员应当协助未成年人的父母或者其他监护人抚养、教育和保护未成年人。
对内容有疑问，可立即反馈反馈
算。体罚是一种简单、粗暴的教育方式，是通过给学生造成肉体上的痛苦，以此对犯错误纪律的学生进行惩罚。我国现行法律明文规定废除体罚和变相体罚，如《教育法》规定“禁止体罚学生”，《教师法》规定：“体罚学生……情节严重，构成犯罪的，依法追究刑事责任”。
让学生站一节课一般算体罚。老师对学生肉体实施惩罚并使其受到伤害的行为，如殴打、罚站、下蹲、超过身体极限的运动、刮脸、打撕嘴巴等行为，属于体罚。老师体罚学生，经教育不改的，由所在学校、其他教育机构或者教育行政部门给予行政处分或者解聘，情节严重，构成犯罪的，依法追究刑事责任。
-
如果不让学生站一节课算体罚吗算。体罚是一种简单、粗暴的教育方式，是通过给学生造成肉体上的痛苦，以此对犯错误纪律的学生进行惩罚。我国现行法律明文规定废除体罚和变相体罚，如《教育法》规定“禁止体罚学生”，《教师法》规定：“体罚学生……情节严重，构成犯罪的，依法追究刑事责任
2020.03.19 208 -
罚站一节课算体罚吗算。若造成身体或心理的痛苦则算体罚。体罚必须造成身体或心理上痛苦，不造成这两种痛苦的惩罚，不是体罚，关于是否造成“痛苦”，应考量“罚”本身的合理性、受罚者的身心状况、施罚者的执行态度等。
2020.07.14 2,268 -
老师让学生罚站,算不算体罚学生罚站算体罚。 体罚，指对未成年人身体进行错误的责罚，特别是造成身体上的疼痛，具体可以表现为打屁股、打手心、罚站、罚跪等。 体罚的危害有： 1、体罚侵犯了学生的身体健康权，未成年人正处于长身体的发育期，体罚容易造成身体器官损伤； 2、体罚侵犯
2021.05.28 1,869
-
让学生站一节课的算体罚的吗
1、算。体罚是一种简单、粗暴的教育方式，是通过给学生造成肉体上的痛苦，以此对犯错误纪律的学生进行惩罚。我国现行法律明文规定废除体罚和变相体罚，如《教育法》规定“禁止体罚学生”，《教师法》规定：“体罚学
2022-10-13 15,340 -
让学生罚站一个星期，算不算体罚
应根据责任进行处罚，要看菜出的问题是什么，卫生？味道？跟你打杂的是否有关系，如果没有关系，不应处罚你
2022-09-05 15,340 -
让学生罚抄烈日下站45分钟算不算体罚
算体罚，可以向教育部门投诉。。。。。。，，。
2022-10-20 15,340 -
学生上课有小动作老师不让学生上课算吗
老师可以对孩子进行适当教育，但无权长期停课
2022-10-30 15,340
-
01:15
老师不让学生上课违法吗老师不让学生上课违法。因为老师的义务就是教育学生，完成教育教学计划。不给学生上课，当然是违法行为。学生可以向教育行政主管部门投诉。作为国家公民的适龄儿童、少年有从国家接受文化教育的权利，任何组织、个人不得以任何理由阻止适龄儿童、少年接受教育
13,005 2022.05.11 -
00:50
老师惩罚学生抄课文犯法吗老师惩罚学生抄课文犯法，要看罚抄的力度是否得当。老师让学生罚抄，如果手段程度适当的，那么一般不犯法。如果罚抄行为情节恶劣的，那么老师的罚抄行为可能会构成体罚或者变相体罚。一般情况下，体罚的行为是违反了《中华人民共和国教师法》，通常会被所在学
8,671 2022.04.17 -
01:07
产假节假日算不算在内产假节假日算在内。请产假周末和法定节假日也包括在内的。一般从分娩前半个月到产后两个半月，如果是晚婚晚育的，那么前后长可以延长到四个月。通常情况下，女职工的生育产假不少于九十八天。职业女性在休产假期间，用人单位不可以降低其工资、辞退或者以其他
4,188 2022.04.18
