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哪些是附期限合同附期限合同，具体包括： 1、附生效期合同，生效期，又称延迟期或始期，是指合同的效力只发生在期限到来时，合同中附属的生效期与合同中的履行期不同。在期限到来之前，合同已经成立，但其效力仍处于停止状态，只有在期限到来时才会发生； 2、附终止期合同
2022.04.14 770
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附附期限合同解除期限
在民法中，附期限的合同是指以一定的期限到来作为合同效力开始或终止根据的合同。如果所附期限是作为合同效力开始的根据，则该期限为延缓期限；如果所附期限是作为合同效力终止的根据，则该期限为解除期限。在附延缓
2022-04-16 15,340 -
附期限合同和附期限合同比较
附条件和附期限都属于法律行为的附款，是指当事人对于法律行为效果的发生或消灭所加的限制。 《民法通则》第62条规定：“民事法律行为可以附条件”。最高人民法院《关于贯彻若干问题的意见（试行）》第75条规定
2021-04-06 15,340 -
什么是附期限合同？
附期限的合同是指当事人在合同中设立一定的期限，作为决定合同效力的附款的合同。根据《民法典》第一百六十条规定，民事法律行为可以附期限，但是根据其性质不得附期限的除外。附生效期限的民事法律行为，自期限届至
2022-05-25 15,340 -
什么是附期限合同
所谓附期限合同，是指附有将来确定到来的期限作为合同的约款，并在该期限到来时合同的效力发生或者终止的合同。所附的期限就是双方当事人约定的将来确定到来的某个时间。附期限合同中的附期限可分为生效期限和终止期
2022-02-14 15,340
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固定期限合同怎么解除固定期限劳动如何解除要分三种情况。1、用人单位与劳动者解除劳动合同，没有任何合法理由，也没有支付经济补偿，劳动者不存在劳动合同法39条规定的情形，可以认定该用人单位行为，属于《劳动合同法》87条规定的，违法解除劳动合同情形，应该支付赔偿金，
871 2022.04.25 -
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什么是无固定期限劳动合同根据《劳动合同法》的相关规定，无固定期限劳动合同，指的是员工与所在单位约定的没有确定终止时间的劳动合同，一般情况下，用人单位与单位员工协商达成一致，即可签订无固定期限劳动合同。 出现以下情况之一，员工同意或提出签订、续订劳动合同的，除了员工
13,029 2022.04.17 -
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合伙期限到期怎么办合伙期限到期之后，有两种处理方式，一种是合伙企业解散，另一种是继续经营。 如果合伙人不要继续经营，须解散该合伙企业，若涉及继续经营，则合伙人重新签订合伙协议，并进行备案。 如合伙企业解散的，要由清算人进行清算。清算人由全体合伙人担任，经过全
4,695 2022.05.11
